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タビオ株式会社

会社概要

  • 設立 1977年
  • 代表者 代表取締役社長　越智 勝寛
  • 資本金 4億1478万9000円
  • 従業員数 729名（2022年2月現在）
  • 事業内容 ■靴下の企画・製造・卸・小売 ■フランチャイズチェーン（靴下屋）の展開 ■直営店（靴下屋・ショセット・Tabio・TabioMEN）の展開

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
働きがい：
販売職として、接客スキルはもちろんですが子供からご年配までさまざまな年代の方が訪れる為、その年代の方々に合わせた提案力や対応力などが自然と身についてきます。また接客と並行してレジ対応や商品整理などさまざまな作業も加わるので常に広い視点で物事を見渡し臨機応変に対応する事も多いので対応力も身についてきます。色んな方々に接する機会があるからこそ自身の年齢を重ねても店頭でその経験を活かす事ができるところに働きがいがあると思います。
口コミ投稿日：2022年09月18日
2022年時点の情報
回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風：
madeinJapanの品質にこだわり、トレンドを意識した物から定番物まで靴下専門店として幅広いラインナップを提供しています。ですがどんなにデザイン性が良くても履き心地や肌触りが良くなければ製品化には至りません。デザイン性の中にも細部の履き心地にもこだわりをもった第二の皮膚とも言われる靴下を提供しています。
口コミ投稿日：2022年09月18日
2022年時点の情報
回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
店舗所属は店舗の営業時間に沿ってシフト制での勤務形態なります。週休2日でシフト制なので平日休みや土日休みなどランダムです。夏季休暇や冬季休暇は店舗所属の社員で順番に取得しています。カレンダー通りの休暇ではないですがその分、混雑期を避けて休暇を取ることができます。
口コミ投稿日：2022年09月18日
2022年時点の情報
回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
福利厚生：
退職金、社員持株会などあります。また福利厚生としてリロクラブにも加入でき、毎年ポイント付与もあるのでポイントを自分に合った使い方で福利厚生を受けることができます。
リロクラブ自体もさまざまな項目があります。
口コミ投稿日：2022年09月18日
2022年時点の情報
回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.5
2022年時点の情報
働きがい：
店舗販売時代は、お客様におススメした商品を気に入っていただけ、喜んでいただいたこと。
日々の予算を目標に、接客や売り場提案に力を入れ、月予算、年間予算を達成できたこと。
店長、マネージャーになってからは、部下の育成でスタッフの成長が目に見えて実感できた時。
営業では、自ら企画した案の稟議が通りカタチになった時等、
その時々に沢山の方にサポートしていただき、働きがいを感じながら、永年、この会社で働き続けることができています。
口コミ投稿日：2022年09月16日
で、タビオ株式会社のすべてのクチコミを見る

クチコミについての、企業からのコメント

貴重なクチコミのご投稿ありがとうございます。

弊社の靴下は、高価ではないですが決して安くもございません。
でもそれは、タビオが貫く理念の基、「Made in Japan」で作られた靴下ばかりだからなんです。
そんなこだわりが詰まった靴下をたくさんの方に知っていただくため、
靴下屋では接客をとても大切にし、こだわりを伝えた上で適正価格で販売をいたします。

靴下の世界はとても奥が深いため、多くの知識が必要です。
そのための商品研修はもちろん、接客や部下指導に関しての研修なども多数実施しており、
スタッフのスキルアップをフォローアップしております。
研修では他の店舗の方も参加されるので、スタッフ同士の交流も盛んでアットホームな社風です。

福利厚生面でも、有給休暇はお店のスタッフ内で調整しながら
年に数日取得していただいている方が多数いらっしゃいます。
ただし、これに満足せず、評価制度や労働環境のさらなる見直しを図り、
もっとみなさんが働きやすい職場を弊社は目指しております！

みなさまが楽しく働ける職場づくりをこれからもしてまいりますので、
ぜひ、ご応募お待ちしております！

タビオ株式会社　靴下屋採用担当
2018.2.3 回答
3.4
20人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.0
事業の優位性
・独自性
4.0
実力主義
3.3
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
2.8
回答者の平均年収
363万円
納得度
53%
20人（平均31歳）の回答より
回答者の平均残業時間
13時間
納得度
73%
20人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。
で、タビオ株式会社のクチコミ・評判を見る

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

販売スタッフ（『靴下屋』『Tabio』『TabioMEN』での勤務）◆服装・髪型自由／残業ほぼなし

タビオ株式会社
契約社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 残業月20h以内 内定まで2週間 面接1回のみ 転勤なし 上場企業
  • 仕事内容 多彩なソックスを豊かにとり揃える『靴下屋』『Tabio』『TabioMEN』のいずれかにて、接客や販売、売り場作りなどをお任せ。足元から幸せになれる気持ちを届けましょう。
  • 応募資格 学歴不問《職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎！》★社会人経験や前職の雇用形態などいっさい不問です。
  • 給与 月給16万5千円以上＋残業代100％支給＋賞与年2回※月給18万円以上の店舗あり
  • 勤務地 東京・神奈川・長野・静岡・滋賀・京都・広島にある各店舗　★希望考慮／転勤なし
一般のお客さまに対して、心地よさの提供で役立っています

販売スタッフ 『靴下屋』『Tabio』『TabioHOMME』での勤務｜服装・髪型自由｜残業ほぼなし

タビオ株式会社
契約社員 アルバイト・パート 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 残業月20h以内 内定まで2週間 面接1回のみ 転勤なし 上場企業
  • 仕事内容 多彩なソックスをバラエティ豊かにとり揃える『靴下屋』もしくは『Tabio』にて、接客や販売、売り場作りなどをお任せします。足元から幸せになれる気持ちを届けましょう。
  • 応募資格 学歴不問《職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎！》　★社会人経験や前職の雇用形態などいっさい不問です。
  • 給与 【契】月給16万5000円以上　【ア】時給860円以上（エリアにより異なる）
  • 勤務地 北海道・東京・神奈川・埼玉・栃木・長野・三重・大阪・兵庫・奈良・広島・福岡・長崎の各店舗　転勤なし
一般のお客さまに対して、心地よさの提供で役立っています

『靴下屋』の販売スタッフ ★服装・髪型自由！残業ほぼなし！

タビオ株式会社
契約社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 残業月20h以内 転勤なし 上場企業
  • 仕事内容 ベーシックからトレンドまで多彩なソックスをバラエティ豊かにとり揃える『靴下屋』にて、接客や販売、売り場作りなどをお任せします。足元から幸せになれる気持ちを届けましょう。
  • 応募資格 学歴不問《職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎！》　★社会人経験や前職の雇用形態などいっさい不問です。
  • 給与 月給16万5000円以上（エリアにより異なる）　★別途賞与年2回あり！
  • 勤務地 滋賀・京都・大阪・福岡・熊本・長崎・大分・静岡の『靴下屋』各店舗　※希望考慮。転居を伴う転勤なし。
一般のお客さまに対して、心地よさの提供で役立っています
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