回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
1.8
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修制度がなく現場をこなして仕事を覚えていくといったスタンスです。
分からないことがあれば先輩や上司に聞けば教えてもらえるが、コミュニケーションは積極的に取る必要があると思います。
働きがい:
私は未経験入社で一人でできるか不安な事も多い中
ものづくりを通じて出来上がったものを見るとやはりやりがいは感じます。
分からないことや問題を解決し乗り越えた甲斐があると実感できると楽しいです。
口コミ投稿日:2022年05月24日
研修制度がなく現場をこなして仕事を覚えていくといったスタンスです。
分からないことがあれば先輩や上司に聞けば教えてもらえるが、コミュニケーションは積極的に取る必要があると思います。
働きがい:
私は未経験入社で一人でできるか不安な事も多い中
ものづくりを通じて出来上がったものを見るとやはりやりがいは感じます。
分からないことや問題を解決し乗り越えた甲斐があると実感できると楽しいです。
入社前とのギャップ
研修がないので不安がものすごく大きかったです。
先輩や上司、職人さんに教えて頂きながら仕事を覚えていく、それでも建築は覚えることが多いので大変だと思います。