回答者：40代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ：
女性にとって働きやすい会社だと思う。子供の行事や自身の通院などで半休や有給を取得したり、体調不良で急に休んでも周りの従業員がフォローできる体制になっている。また毎週水曜日はノー残業デーなので、元々残業は少ないが定時ピッタリに帰社できるのでありがたい。コミュニケーションも、何か話し合いたいときにはすぐに会議をしてその場で決めているし、言いたいことを言える空気がある。
口コミ投稿日：2023年09月15日
女性にとって働きやすい会社だと思う。子供の行事や自身の通院などで半休や有給を取得したり、体調不良で急に休んでも周りの従業員がフォローできる体制になっている。また毎週水曜日はノー残業デーなので、元々残業は少ないが定時ピッタリに帰社できるのでありがたい。コミュニケーションも、何か話し合いたいときにはすぐに会議をしてその場で決めているし、言いたいことを言える空気がある。
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入社前とのギャップ
営業事務といっても、各々が担当物件を抱えていて業務量も多いので、思っていたよりも忙しく日中はずっとバタバタしている。夕方になって電話対応が減ってくるとようやく落ち着いて仕事ができる。また内装関連の知識もある程度ないと対応できないこともあり、覚えることが多い。