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株式会社スクウェア

会社概要

  • 設立 1996年
  • 代表者 代表取締役 前田 哲博
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 29名(2023年05月時点)
  • 事業内容 レディス・チャイルド・メンズソックスの企画・製造・販売 ★大手アパレルメーカー各社と直接取引をしています。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
事業部での飲み会・毎朝20分間環境整備を行っている班での飲み会・社内全員で行う新年会など様々な社内行事を行っております。普段業務で関わらない人ともコミュニケーションを取ることができ、入社してから早く溶け込むことが出来ると思います。こうした社内行事を行うことで社員の士気にも繋がっています。
口コミ投稿日:2023年01月18日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
弊社は就業時間9:00~18:00の土日祝休みです。残業に関しては、月30時間を超えないように、20:00までには退勤するという決まりがあります。多忙な時期に入ると土曜出勤することがありますが、その分代休を取ることが出来ます。仕事後に飲みに行けたり、休日は十分にありますので、
ワークライフバランスは整っている方だと思います。
口コミ投稿日:2023年01月18日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2023年時点の情報
オフィス環境:
駅から5分ほどの場所で飲食店も豊富な為、施設に困ることはありません。
毎日全社員で社内清掃を行っている為、清潔感のある過ごしやすい職場です。
ワンフロアで全社員が働いているため、社員同士でのコミュニケーションが活発で、休憩中は雑談していることも多いです。
口コミ投稿日:2023年01月17日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2023年時点の情報
評価制度:
毎月に一度上司との面談があり、その月の仕事に対する姿勢や成果などを数字にして評価してくれます。自身の現状や改善点を具体的に知ることが出来るので、実力・スキル共に成長できる制度になっています。評価に応じて昇格、昇進が決まる為、年齢関係なく活躍出来る職場だと感じます。
口コミ投稿日:2023年01月17日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
先輩や上司の方は優しく、分からないことがあればすぐに聞ける環境のためサポートが手厚く、未経験で入社しても早く成長を感じられます。
企業文化は「凡事徹底」「凡事継続」という当たり前のことを徹底して行う一風変わった文化があります。

組織体制・コミュニケーション:
上司との面談や班での振り返りなど、社員間での風通しの良いコミュニケーションが豊富な環境です。
役に立つ情報や改善点などを年齢や経験を問わず定期的に共有する事で、自分では気がつかなかった課題や解決策を発見できます。
口コミ投稿日:2023年01月16日

クチコミについての、企業からのコメント

コメントありがとうございます。

会社として大切にしている考え方のひとつに「凡事徹底」があります。
小さなことからコツコツやっていき、大きな目標に向かって社員一丸となって頑張っています。
チームワークを高めるために、社内行事も多くなっています。

また、コメントにもあるように毎月上司との面談があります。
その月に成長した点や、不足していた点を評価して頂き、次月以降の行動を改善することで成長していけます。
もし悩みなどあればこのときに相談したりもしています。
2021.3.22 回答
3.7
8人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.7
事業の優位性
・独自性
3.7
実力主義
3.8
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.8
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.8

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