株式会社エボリューションネット

給与制度：
給与に関しては入社時、希望以上の額を提示されこの会社に決めました。
今の現場での作業も長いのですが、プログラマーとして参画し現在では
設計を任せられる様になりました。
その際に会社でも評価してもらい大幅な昇給をもらい、モチベーションが上がりました。

評価制度：
担当営業がエンジニアの現場、お客さんの評価を詳しくヒアリング
してくれています。昇給の面談の際にエンジニアの作業環境、評価、課題等
詳しく把握してくれているので納得の昇給金額を提示してくれます。
担当営業はもちろん、社長とも面談時に色々話が出来るので安心です。

勤務時間・休日休暇：
この会社は休みがとりやすく安心です。
依然、働いていた会社では電話連絡が必要で休む理由等も聞かれ
スケジュールの事にも触れられ休みが取りにくかったです。
今の会社では現場にはメール、会社には担当営業にショートメールで
伝えるだけなので気兼ねなく休みが取れます。

勤務時間・休日休暇：
月間稼働時間は140-150H前後で落ち着いています。
残業も月10-20H程度で休みも比較的取りやすい環境だと思います。
前職では毎月200H越えが続き、かなり追い詰められてたので、転職して良かったです。
他のエンジニアの方も月稼働140-150H前後の方が多い様なので、長期で安定して働いている方が多い様です。

多様な働き方支援：
■リモート勤務で働いてます。
営業にフルリモート案件希望を伝えたところ、多数の案件を紹介してもらい、フルリモートで勤務出来ました。当然、通勤時間も無くなったので常勤時と比べて毎日往復の2時間程、時間に余裕が出来嬉しいです。
リモート勤務手当も今年4月より8000円に増額されたので、嬉しさ倍増ですね！

企業カルチャー・社風：
この会社では基本的に社風は”自由”です。
帰社日や細かい決まり事もなく、融通が利くのがうれしいです。
誰かが大きな一般的なモラル、ルールの違反をしなければ細かいルール等は作らないらしいです。
何かあれば、社長、営業に即連絡すればリアルタイムに迅速に動いてくれるので安心です。

組織体制・コミュニケーション：
体制やグループ等、細かい組織の分け方はしていませんが、
その分、社員の誰とでも親しくなりやすい環境だと思います。
社長や営業、エンジニアの距離感も心地よく、何か在れば相談に乗ってくれるし、
相談したければランチにも来てくれます。
でも何より自由参加の飲み会や親しいメンバーで集まって食事するのも
気を遣わずに参加出来るので気軽に自由に楽しんでいます。

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社前の面談で希望する案件を本当に選べるのかヒアリングさせて頂きました。話の内容は非常に具体的に伝えてくれてどんな質問にも即答してくれました。もちろん話を聞いた後は安心して内定を承諾しましたが、最初から本当にリモートワークで働く希望を叶えてもらえるものかと心配ではありました。営業を開始してもらうと案件を20件ほど提示してもらい結構な数のフルリモートの案件がありました。その中から案件に順位を付け上位の案件より、面談設定してもらいました。しかも、案件への面談もWEB面談なので家から出ることなく、２番目に希望していた案件に決まりました。入社前はいきなりリモートワーク案件に本当に入れるのか不安でしたが、任せてみたら本当に実現してくれました。現在は入社後、２件目のリモートワーク案件で働いています。