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株式会社i-Link

会社概要

  • 設立 2011年
  • 代表者 代表取締役 西影 一成
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 60名(2022年6月現在)
  • 事業内容 【販売促進専門】 イベントマーケティング ・販売促進イベント企画/運営 ・販売促進スタッフキャスティング ・広告業全般 (web広告・印刷・POP・装飾・什器製作・デザイン制作など) ・販売研修(オフライン・オンライン) ・オンライン接客 ・イベントアトラクションレンタル ・キャンペーン事務局代行 ・倉庫・発送・梱包代行 ・コールセンター(インバウンド) ・コールセンター(アウトバウンド) ・人材派遣・有料職業紹介 ※派遣/派37-300114 ※有料/37-ュ-300103

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
若い社員が多い印象で、入社間もなく地方の支店へと配属される。
人の入れ替わりの激しさは見受けられるが、会社の風土に合った人は長く続いてる。体育会系で、営業の人も明るい人が多い。
システム管理が存在しないので、パソコン機器等のシステムトラブルは営業担当自ら処理しなければならない。それの時間に追われて大変な思いをしている営業の人も見受けられます。
口コミ投稿日:2017年11月23日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
小さい会社だから仕方がないのか、新業務を着手する時の運用が整っていない中で仕事指示されることが多々あるので、柔軟にかつ高度な対応スキルが求められる。新業務の着手を試行錯誤するものの、型にハマらなければ次々と仕事を削ぎ落とすと共に仕事内容もガラリと変わることがある。
なのでマニュアル重視で、上司の指示待ちできちんと与えられた仕事をこなすタイプの人が働くには困難な職場だと思う。様々な変化に対応できるスキルが大事である。又パートも社員も関係ない職場なので、パートにも社員と同等な責任能力が求められる。
口コミ投稿日:2017年11月23日
2016年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2016年時点の情報
目標と環境を与えてもらえ、やり方は自分の自由にできるところがとてもやりがいがあり気に入っています。自分では対処できない問題のとき、助けてくれる仲間もたくさんいて、自分の可能性をドンドン拡げられる職場です。
口コミ投稿日:2016年10月25日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
企業の業績に伴う部分があるので、昇給アップは難しい。
何年も経ってから昇給できたとの話もありました。
仕事内容にやりがいはあっても、金銭面が伴うかと思えばそれは違うと思われます。
口コミ投稿日:2017年11月23日

クチコミについての、企業からのコメント

i-Linkの採用担当です。
貴重なクチコミありがとうございます。

数年前と比較し社員数も増え、営業や販売未経験の社員でも
しっかりとフォローしていける環境が整いました。
会社のことを少しでも早く理解して頂けるよう初期研修にも力を入れています。

実際に、未経験から入社した社員も多数活躍していますので、
何か分からないことがあれば先輩に遠慮なく質問して下さい。
困っている仲間を放置しないことが当社の強みでもあります。

クチコミに寄せられている内容についてコメント致します。

●転勤について
5年前は全てが新規事業のような形態で、至らぬ点が多くあったかと思います。

しかし、事実として、入社時に転勤可能であるとお伝えいただいた方以外は、
地方の支店へと配属されることは全くございません。

本人の意向を尊重しつつ、転居を伴う転勤の場合には手当も支給しています。
大阪配属の社員が、本社のある香川県に宿泊を伴う出張をすることもあります。

●パソコン機器のトラブル対応について
営業担当が対応するわけでなく、経営管理部門が実施しております。
ご安心くださいませ。

●昇給について
昇給に関しては、立候補制となり年に4回昇給チャンスがあります。
11期であれば、営業職6人中3人は昇給の実績があります。

1年で全員昇給とまでは至ってませんが社員任せだけでなく、
積極的にチャンスを活かし、昇給していただきたいと考えています。

現在は、業務のマニュアルや評価制度も整っております。

これからも至らぬ点については真摯に認め、改善に努めていくとともに
会社だけでなく、社員の皆さまと一緒に成長していけるよう、
最大限の取り組みをしてまいります。
2022.8.18 回答
3.6
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.6
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
3.6

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 中国や四国、関西でi-Link主催のイベントやフェスを実施するための企画営業をお任せ。パートナーの大手通信キャリアや社内の各部署と連携し、企画立案をしていただきます。
  • 応募資格 【業種・職種・社会人未経験、第二新卒、歓迎/就業ブランクOK】■普通自動車運転免許(AT可)◎学歴不問
  • 給与 月給28万円以上+インセンティブ+賞与年4回 ◎年収例:400万円/入社1年
  • 勤務地 本社(香川県)、大阪オフィス
  • 仕事内容 自治体向けのキャッシュレスキャンペーンの企画営業をお任せ。パートナーとなる大手通信キャリアや社内の各部署と連携し、企画内容の決定から広告制作の手配なども行ないます。
  • 応募資格 【業種・職種・社会人未経験、第二新卒、歓迎/就業ブランクOK】■普通自動車運転免許(AT可)◎学歴不問
  • 給与 月給25万円以上+インセンティブ+賞与年4回 ◎年収例:400万円/入社1年
  • 勤務地 本社(香川県)/大阪オフィス(営業本部)
  • 仕事内容 人が集まる「場」を作り、クライアントのサービスや商品を多くの人に届けることがミッションです。販促イベントの企画立案から当日のディレクションまで携わります。
  • 応募資格 【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!】■学歴不問■普通自動車運転免許(AT限定可)
  • 給与 月給25万円以上+インセンティブ+交通費+各種手当 ★年収例400万円/入社1年
  • 勤務地 【大阪オフィス】大阪府大阪市西区立売堀2-4-5 DGビルなにわ筋7F ※フレックス制度あり
  • 仕事内容 イベントディレクターとして、マスメディアやインターネットメディアの立案から、実際に販売環境を作る販促イベントの実施までトータルで提案し、クライアントの課題解決を行います。
  • 応募資格 【業種未経験・第二新卒、歓迎!】■学歴不問 ■何らかの営業経験をお持ちの方(分野や商材、経験年数などは不問)
  • 給与 月給25万円以上+インセンティブ ※年収例 31歳/経験3年/年収500万円
  • 勤務地 大阪府大阪市西区立売堀2-4-5 DGビルなにわ筋 7F、香川県高松市屋島西町2487-12
  • 仕事内容 イベントディレクターとして、マスメディアやインターネットメディアの立案から、実際に販売環境を作る販促イベントの実施までトータルで提案し、クライアントの課題解決を行います。
  • 応募資格 【業種未経験・第二新卒、歓迎!】■学歴不問 ■何らかの営業経験をお持ちの方(分野や商材、経験年数などは不問)
  • 給与 月給25万円以上+インセンティブ ※年収例 31歳/経験3年/年収500万円
  • 勤務地 大阪府大阪市西区立売堀2-4-5 DGビルなにわ筋 7F、香川県高松市屋島西町2487-12