回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2016年時点の情報
基本的に残業、早上がりの可能性がある場合は、募集する時点で伝えて下さいます。
また、派遣先も派遣料の関係か、むりに残業させないところも、たまたまではありますが、良いと思います。ただし、特別に取り組んでいると言うより、自然発生的にそうなっているように思います。
口コミ投稿日:2016年03月23日
また、派遣先も派遣料の関係か、むりに残業させないところも、たまたまではありますが、良いと思います。ただし、特別に取り組んでいると言うより、自然発生的にそうなっているように思います。
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