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物林株式会社

会社概要

  • 設立 1967年8月
  • 代表者 代表取締役社長 淡中克己
  • 資本金 5,000万円
  • 従業員数 125名(2016年4月時点)
  • 事業内容 ■立木、国産及び外国産丸太・製材・木材加工品、各種建材類の販売 ■エクステリア商品の販売及び施工 ■造園工事、土木工事、建築工事の設計、施工、監理 ■樹木、造園資材、林業用資機材の販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【会議について】基本的に部長が出張する時に四半期の会議が2か月~3か月に一回程度行われる。部署内の営業職は全員参加。内容は営業成績(売上)、出荷量などを発表し、次回の会議に向けて相談する。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決めており、また商材の購買も行政の動向次第だったので、自ずとスケジュールもそれに対応する形になってくる。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【個人の裁量について】ルートセールスが中心であり、取引先の生産状況に応じて営業の仕事が影響されるので、個人の裁量は全くなかった。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【チーム重視or個人重視】商材が建材製紙用の素材(丸太)であり、個人が取り扱えるものではなかったので、基本的にはチームで取り組んでいた。
口コミ投稿日:2015年08月24日
3.3
10人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.4
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.1
回答者の平均年収
373万円
納得度
60%
10人(平均30歳)の回答より
回答者の平均残業時間
41時間
納得度
60%
10人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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  • 仕事内容 木材・ランドスケープの専門流通業者として幅広く事業を展開している当社。あなたには、適性に合わせて法人営業、および施工管理のお仕事をお任せします。
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取引先に対して、街づくりで役立っています