1. エン転職TOP
  2. 転職 クリエイティブ系
  3. 転職 テレビ、映像、音響、芸能、イベント系
  4. 転職 プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出
  5. 有限会社バーウェルの転職・求人情報

有限会社バーウェル

会社概要

  • 設立 2002年
  • 代表者 代表取締役 垂井 庸泰
  • 資本金 300万円
  • 従業員数 120名(全オフィス合計、パート・アルバイト含)
  • 事業内容 ■集客に特化した広告企画 ■イベント企画・運営 ■営業・販売業務のアウトソーシング ■市場調査および各種マーケティングリサーチの請負 ■経営コンサルティング業務および各種教育セミナーの実施

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:ぜひ一度はこの会社で、物事の考え方を学んで欲しい。私は考え方や生き方、人間関係も全く変わりました。人生のお手本がこの会社にあります。
口コミ投稿日:2019年07月27日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
成長・キャリア開発:普通の会社では感じることが絶対にできない成長をすることができます。この会社の社長の元で、一度は学ばせてもらわないと人生損だと思います。
口コミ投稿日:2019年07月27日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
4.7
2018年時点の情報
福利厚生:海外研修にただで行けるのは嬉しい!ラスベガス、バンコク、シカゴ、ニューヨーク、色々行かせてもらいました!世界観が広がり、世界を股にかける仕事したいと思わせられました。
口コミ投稿日:2018年11月29日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
4.7
2018年時点の情報
雇用の安定性:各々が働きやすいよう、雇用と業務委託を取り入れているところは良心的。雇用は通常の社員ですが、業務委託は休みを自由に取りたいというようなフリーランスを希望されている方向けと聞いてます。ま、結局の所外資系の実力主義の部分が大きいので、仕事できないと居づらいです。その分残る人は仕事できる人が多いので、色々学べるし、頑張りたい人には向いてると思います。
口コミ投稿日:2018年11月29日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
4.7
2018年時点の情報
働きがい:【一番やりがいを感じる点】それは勿論今まで務めた会社では教えてもらえなかった、稼ぎ方、経営、マネージメント、企画、ホントいろんな事を短期間で学べたことが良かった。自分の成長が努力に比例して感じられるところです。
口コミ投稿日:2018年11月15日

クチコミについての、企業からのコメント

2023年2月28日
「気になる点」で頂いてるコメントに関してご回答させていただきます。
◆募集要項には週休二日制と書いてあるが週1でしか休めない。
誤解をうんでしまい申し訳ございません。〈正社員〉と〈業務委託〉によって雇用形態が異なっております。〈正社員〉は週休2日〈業務委託(フリーランス)〉は原則自由です。フリーランスにてお仕事されている先輩スタッフさんが、週6稼働されていることもあり、混乱されたのかもしれません。
当社はよりキャリアアップしやすい環境づくりに尽力しているなか、説明が至らない点を改善し、皆さんに楽しんで取り組んでいただける会社作りを目指します。是非お気軽にお問い合わせください!

2023年3月1日
1.
当社は転勤がございません。
2.
当社、スタッフの成長・成功に力を入れております。「起業家育成プロジェクト」にて経営のノウハウやマネジメントについて無料セミナーを実際に起業を果たした現役スタッフから指導を受けられる環境を整えております。
そのミーティングにて帰宅が遅くなってしまう事が、ご了承くださいませ。
3.
基本ハードです。「イベント運営」と「マネジメント」と仕事はレベルによって内容が様々です。詳しくは面談にて質問ください。どちらの職種も達成感や充実感が多いお仕事です。
4.
ディレクターならお仕事は社員とフリーランス選択可能です。プロデューサーのお仕事はフリーランス契約のみ、エン転職では募集してませんので下記サイト【起業家育成プロジェクト】(https://verwell.co.jp/lp) からお問い合わせくださいませ。
2023.3.1 回答
3.6
3人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.7
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
3.5

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。プロモーションだけにとどまらず、時代を切り拓くマーケティングノウハウもあなたのモノにしませんか?
  • 応募資格 【正社員】■学歴不問 【業務委託】■学歴不問 ★正社員・業務委託ともに未経験歓迎です!
  • 給与 【正社員】月給25.6万円以上【業務委託】日給保証6~8千円+インセン
  • 勤務地 名古屋市、京都市、神戸市、千代田区、大阪市、金沢市、仙台市 ★転勤なし ★希望考慮
大手企業を中心とするクライアントに対して、販売支援で役立っています
  • 仕事内容 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。プロモーションだけにとどまらず、時代を切り拓くマーケティングノウハウもあなたのモノにしませんか?
  • 応募資格 【正社員】■学歴不問 【業務委託】■学歴不問 ★正社員・業務委託ともに未経験歓迎です!
  • 給与 【正社員】月給25.6万円以上【業務委託】日給保証6~8千円+インセン
  • 勤務地 名古屋市、京都市、神戸市、千代田区、大阪市、金沢市、仙台市 ★転勤なし ★希望考慮
大手企業を中心とするクライアントに対して、販売支援で役立っています
  • 仕事内容 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。プロモーションだけにとどまらず、時代を切り拓くマーケティングノウハウもあなたのモノにしませんか?
  • 応募資格 【正社員】■学歴不問 【業務委託】■学歴不問 ★正社員・業務委託ともに未経験歓迎です!
  • 給与 【正社員】月給25.6万円以上【業務委託】日給保証6~8千円+インセン
  • 勤務地 名古屋市、京都市、神戸市、千代田区、大阪市、金沢市、仙台市 ★転勤なし ★希望考慮
大手企業を中心とするクライアントに対して、販売支援で役立っています
  • 仕事内容 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。プロモーションだけにとどまらず、時代を切り拓くマーケティングノウハウもあなたのモノにしませんか?
  • 応募資格 【正社員】■学歴不問 【業務委託】■学歴不問 ★正社員・業務委託ともに未経験歓迎です!
  • 給与 【正社員】月給25.6万円以上【業務委託】日給保証6~8千円+インセン
  • 勤務地 名古屋市、京都市、神戸市、千代田区、大阪市、金沢市、仙台市 ★転勤なし ★希望考慮
大手企業を中心とするクライアントに対して、販売支援で役立っています
  • 仕事内容 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。プロモーションだけにとどまらず、時代を切り拓くマーケティングノウハウもあなたのモノにしませんか?
  • 応募資格 【正社員】■学歴不問 【業務委託】■学歴不問 ★正社員・業務委託ともに未経験歓迎です!
  • 給与 【正社員】月給25.6万円以上【業務委託】日給保証6~8千円+インセン
  • 勤務地 名古屋市、京都市、神戸市、千代田区、大阪市、金沢市、仙台市 ★転勤なし ★希望考慮
大手企業を中心とするクライアントに対して、販売支援で役立っています