株式会社アール

株式会社アール採用担当です。サイトを活用頂きありがとう御座います。

こちらでは記載ある口コミへの現状の取り組みをお伝えします。
長文になりますので、気になる項目を中心にご覧下さい。

・福利厚生について
当社はシフト制になり、毎月９日間の公休を取る事が出来ます。勿論、社員の希望休も考慮させて頂いているため、事前にお休みの予定も立てやすい環境となっております。また、職歴に応じて有給もお使い頂く事が出来ますので、長期休暇の御相談も可能です。

・仕事を通じた成長
当社でのキャリア問わず、仕事に対する御提案は積極的に言える環境となっております。提案をカタチにする事によって、自己のやりがい・成長に繋げて頂ける様、日々努めさせて頂いております。

・教育/研修について
時計販売は未経験という社員も多いですので、各新人スタッフにあった教育プログラムに基づき、知識習得・販売シミュレーション等を行います。決して課題を与えられるだけでなく、経験豊富なスッタフが親身に指導を行いますので、初めての高級時計販売でも御安心下さい。また、他店舗スタッフとの交流に関しましては、研修以外にもコミュニケーション機会を増やす事の出来るイベントを現在、企画・検討しております。

今後も社員の成長を促進できるような施策を人事から発信して参ります。