回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2020年時点の情報
仕事内容:営業職については、自身でスケジュール管理をする為、ある程度の融通はきく。目標については、任される顧客によって左右される為、1日の業務量は人によって日々残業を強いられる事があるが、働き方改革と称して残業を月間平均15時間以内を目標に掲げている為、個々の業務量は関係なく、残業が多い従業員は指摘をされるので、業務を投げ出して退社する日が増える。結果として、翌日に前日の残務がある為、必然的に残業せざるを得ない状態になっしまう。
口コミ投稿日:2020年03月26日
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)