株式会社鈴木商店

こんにちは。鈴木商店人事部採用担当でございます。
たくさんのクチコミをお寄せいただきまして、ありがとうござました。

「今も成長途中なので、福利厚生や各種制度などが追いついていない印象はあります。」
という点、まさに仰るとおりでございます。

けれども、代表鈴木の「経営とは社会貢献である」という理念のもと、
BYODや産休育休・介護休暇等の制度を整備し、社員の皆さまが働きやすい環境を構築するために、
現在積極的に社員の声を拾い上げて、ひとつひとつ形にして作り上げている最中でございます。

既存の価値観に囚われることなく新しい働き方を追及し、サテライスオフィス等も利用しながら、
社員の皆さまが安心して思う存分プログラミングに没頭できる環境を、これからも精力的に整えて参ります。

鈴木商店を安心して働くことのできるいい会社にするためには、何よりも社員の皆さまの声が必要です。

「こんな制度がほしい！」「こういうときはどうすればいいの？」等々、これからも気兼ねなくご意見をお聞かせ下さい。
世に誇れる素晴らしい会社を一緒に開発していきましょう！！