株式会社レジデンシャルゴールド

コメントをいただき有難うございます。
当社は、時代に合わせて常に進化し続けていける会社です。
「より良い方針」「仕事をする最適な環境の構築」他にも様々なことを柔軟に考え、メンバーが『やりがい』を感じながら仕事ができることを意識しています。
あとは、その環境をいかに活用していけるかも考えています。
結果が出るまでの道のりも一人一人に合わせて向き合っていきます。
その環境や気持ちがメンバーに伝わってることを実感し、大変嬉しく思っています。

研修制度についても、全くの未経験の方でも、自身を持ってお客様の前に立てるように、新しく研修プログラムを準備しております。
慣れない環境、初めての業種、緊張も隠せないでしょう。

研修では「考え方の切り替え」「仕事との向き合い方」含め「基礎知識」「仕事の流れ」を伝えていきます。
その中で、効率良く理解しながら、吸収していくことを考えると、実践を交えながら覚えた方がイメージしやすいこともたくさんあると思います。
その為「基礎研修」＋「店舗でのＯＪＴ」でのプログラムを実施。
店舗配属時に「知識」だけでなく「吸収できる準備」と「仕事を”楽しむための仕事の仕方”や考え方」を習得し最善のコンディションに出来るように進めていきます。

現場に出る前に伝えたいことはたくさんあります。
しかし、実践でしか覚えられないこともたくさんあります。
ＯＪＴでは、現場の雰囲気や実践を一緒に体感しながら仕事を覚えていきます。
また、配属先では先輩のフォローはもちろん、始めは二人三脚で接客をやっていきますので、未経験の方でも安心してください。
入社後は、どんどん仕事に興味を持って欲しいです。
ひとつひとつ段階をクリアしながら、着実に独り立ちを目指していきましょう！
何事も最初から全てうまくいくことばかりではないでしょう。
踏ん張りどころも一緒に向き合っていきましょう！
出来るようになる喜び、自分自身の成長を楽しみながら一緒に働きましょう！

最後に、私たちの仕事は『お引っ越しをしたいお客様のお問い合わせから始まる』仕事です。
他営業職のような「新規開拓の電話」や「飛び込み営業」は一切ありません。

『会社の方針』や『メンバーからの声』、『採用担当の思い』を、一度会社説明会にお越しいただき、是非ご自身の目で確認しに来てください。