回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
産前産後休業、育児休業を取得しやすい環境だと思います。実際に産休、育休を取得した後、復帰して就業している女性社員も多く在籍しています。子どもが3歳になるまでは時短制度を使用して短時間勤務をすることも可能なので、家事や子育てとの両立もしやすいです。また、生理休暇の制度もあり、実際に使用している社員もいます。
口コミ投稿日:2022年01月24日
産前産後休業、育児休業を取得しやすい環境だと思います。実際に産休、育休を取得した後、復帰して就業している女性社員も多く在籍しています。子どもが3歳になるまでは時短制度を使用して短時間勤務をすることも可能なので、家事や子育てとの両立もしやすいです。また、生理休暇の制度もあり、実際に使用している社員もいます。
成長・働きがい
事務経験が全くない状態で総務部に入社しましたが、先輩社員にイチから丁寧に教えていただいたおかげでPCスキルや総務の知識を徐々に身につけながら業務をすることができました。入社時には数日間にわたって丁寧に派遣業や法令に関する研修がありますし、資格取得の研修や受験費用を会社が負担してくれる制度もありますので、経験のない方でも成長しながら業務ができる環境です。