回答者:20代 / 女性 / 現社員
2015年時点の情報
自分の年齢に関係なく10~20名程度の部下を持つので当初は不安もありましたが、先輩や上司が適宜フォローしてくれたので徐々にマネジメントスキルが上がったと思います。人の管理だけでなく、担当するチームの利益や応対品質の管理もタスクに含まれますが、社内研修や担当部署からのフィードバックが充実しているので「一人で思い悩む」ということはありません。
口コミ投稿日:2015年08月24日