回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
男女の差がないこと。同じように研修や技術の向上に対して平等であること。
女性しか取れない資格、オイルマッサージがあること。
家庭のある女性に対して時間の調整、早くあがれる
帰宅時間など考慮してくれること。
女性でも、どんどんランクアップができ男性と同じように進めること。女性希望もあるので活躍でき、自立ができること。
口コミ投稿日:2022年02月20日
男女の差がないこと。同じように研修や技術の向上に対して平等であること。
女性しか取れない資格、オイルマッサージがあること。
家庭のある女性に対して時間の調整、早くあがれる
帰宅時間など考慮してくれること。
女性でも、どんどんランクアップができ男性と同じように進めること。女性希望もあるので活躍でき、自立ができること。
成長・働きがい
店舗で働く前にしっかり1ヶ月基礎知識と実践を学べる研修があること。研修を終えてから店舗でも、サポートをしてもらいながら実践を積めること。
経験を積みながらランクアップの試験を受けることで
ランク手当てや、実力を見てもらえる場があること。
新しい技術を身につける研修に参加でき、支援がある。
研修費、交通費、時給もつく。
働きがい:
サービス業で、沢山の方と接触によって常識や電話対応、相手を思うことを学べる。
心と身体をオールハンドでケアーしていくことで
健康の大切さと自分以外の方を大切にすることで社会貢献が出きること。自分に対して自信を持てなかったが、
知識や経験をすることで、自信がつくようになった。
心と身体を通してお客さんが元気になってくれること。