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アジア航測株式会社

会社概要

  • 創業 1954年2月26日
  • 代表者 代表取締役 小川 紀一朗
  • 資本金 16億7377万8000円
  • 従業員数 1158名
  • 事業内容 空間情報の取得から活用提案まで、一貫したコンサルティングサービスを提供します。 ・センシング ・国土保全 ・エネルギー ・インフラマネジメント ・空間データ ・研究開発

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:社風は割と自由でやる気がある人が伸び伸びできる雰囲気がある。中途社員の営業が異業種からきても3年あればすぐに溶け込み結果も出している。営業相手が公務員であることがほとんどなので、民間営業で味わうような無礼な扱いはほとんどない。営業に対するノルマはあるが厳しいツメや懲罰異動のようなことはほとんど聞いたことがない。特に地方の方が家族的な雰囲気で和気あいあいとした雰囲気で楽しく仕事に取り組んでいる。反面本社は人が多すぎでコミニュケーションに偏りがある。
口コミ投稿日:2020年02月24日
2019年時点の情報
回答者:60代以上 / 男性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2019年時点の情報
多様な働き方支援:毎週水曜が自己投資DAYとして終業時間(17:10)後10以内での退社を指導されており、18:00には社長または役員の見回りがあり徹底した退社指導をしている。平日残業については、36協定の管理が管理職の義務とされており、繁忙期(1月~3月)を除き順守されている。そのため、自己投資DAYをはじめ、平日アフターや祝休日に十分な時間を取ることができるようになり、家族団らん、自己啓発、健康管理、趣味活動等々に費やせるようになっている。
口コミ投稿日:2019年11月23日
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
給与水準:給与は同業他社と同等かそれ以上。ただし業績によるボーナスの支給月によって変動あり。最近は年間3ヶ月~5ヶ月といったところ。昇給については前向きに取り組む者を評価して、早く昇格させようとする意向があり、上司や部門長に目をつけられれば30代半ばで課長も夢ではない。外勤手当や出張手当、運転手当は規定に従い満額支給される。また単身赴任手当が同業他社と比べてもかなり高額であることも魅力的である。年々業績が伸びているため、さらなるボーナス支給月の上昇を望む声がある。
口コミ投稿日:2020年02月24日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 退職済み / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:地方国立大出身者が多く、真面目で穏やかな雰囲気。官公庁からの受注が安定しているので、潰れる心配はない。
口コミ投稿日:2018年10月26日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 退職済み / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:これから子供が出来る可能性が高い方もじゃんじゃん採用するので、人の入れ替わりは多く、運が悪いと急激に人手不足に陥る部署もある。
口コミ投稿日:2018年10月26日
3.3
38人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.1
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.4
回答者の平均年収
551万円
納得度
69%
38人(平均36歳)の回答より
回答者の平均残業時間
46時間
納得度
62%
38人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 総務関連の業務を幅広くご担当いただきます。総合職採用ですので、将来的には組織の責任者や管理職となっていただくことを期待します。長期的なキャリアを形成していきましょう。
  • 応募資格 <業界未経験OK!>大卒以上/上場企業での総務業務の経験(株主総会や個人投資家様への対応があるため)
  • 給与 月給23万円以上+残業代全額支給+各種手当+賞与(年2回)
  • 勤務地 <新百合本社>神奈川県川崎市麻生区万福寺1-2-2(小田急線「新百合ヶ丘駅」より徒歩約2分)
老舗安定企業である自社に対して、総務による経営支援で役立っています
  • 仕事内容 当社の採用・教育・人事制度の整備をお任せします。将来的には組織の責任者や管理職となっていただき、マネジメントや人材育成のミッションにも挑戦していただきたいと思います。
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  • 仕事内容 総務関連の業務を幅広くご担当いただきます。総合職採用ですので、将来的には組織の責任者や管理職となっていただくことを期待します。長期的なキャリアを形成していきましょう。
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