回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
チーム内でのマネジメント職とメンバーの交流促進を目的とした費用補助が一定額あり、豪華なランチ開催や飲み会の足しに利用できる。
ダイバーシティ・多様性:
男女はほぼ同数くらい
口コミ投稿日:2024年05月23日
チーム内でのマネジメント職とメンバーの交流促進を目的とした費用補助が一定額あり、豪華なランチ開催や飲み会の足しに利用できる。
ダイバーシティ・多様性:
男女はほぼ同数くらい
女性の働きやすさ
産育休に入った女性社員はほぼ復帰してきて、時短勤務している。また、最近は男性育休取得者も増えてきている。