回答者:30代 / 男性 / 現社員
2014年時点の情報
人事考課制度が確立されているので、業務実績はもちろん、組織的、秩序的、客観的な観点などから多面評価が行われます。また、評価後にはフィードバック面接もあり、上司との意思疎通を図ることができます。
口コミ投稿日:2016年03月04日