回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.3
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性社会なので、子供の用事や病気で急遽休む場合でも、周りからの理解がとてもあると思います。
以前はママさん社員だと土日のどちらかを公休にできましたが、途中からそれが廃止になり、ママさんでも土日どちらも勤務というスタイルになりました。子供がいながらこの勤務スタイルだと、なかなか働きにくいと感じました。
口コミ投稿日:2024年05月08日
女性社会なので、子供の用事や病気で急遽休む場合でも、周りからの理解がとてもあると思います。
以前はママさん社員だと土日のどちらかを公休にできましたが、途中からそれが廃止になり、ママさんでも土日どちらも勤務というスタイルになりました。子供がいながらこの勤務スタイルだと、なかなか働きにくいと感じました。
成長・働きがい
入社時にジュエリーコーディネーターの資格を取得させられますが、テキスト代や受験料は会社が負担してくれます。
ただ、何年かすると資格の更新費は自腹になり、そこそこ割高でした。