回答者:20代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2017年時点の情報
だんだんスタッフが新しくなり、古参の社員が結婚や出産など退社していき、若い組織になりつつあって、創業時のどっしりとした精神が薄れる心配はありました。
口コミ投稿日:2018年08月24日
企業カルチャー・組織体制