回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
他店との合同研修が無く、自分の接客方法に不安になる時があります。しかし、メンター制度など先輩とぺアを組み指導を直接受ける機会が多く、その中で自分に合う接客法を見つけられます。また、やる気を重視して下さる為、入社時から任される事が多く充実感を得る事が出来ます。
口コミ投稿日:2017年09月08日
成長・働きがい