生活協同組合連合会コープ自然派

成長・キャリア開発：
資格取得支援制度や通信教育があります。自分のキャリアややりたいことに向けて勉強して、支援制度にある資格をとれば報奨金がもらえます。そこはとてもモチベーションになりますし、「やらされる」のではなく自ら「やりたい」気持ちで取り組むことができます。

働きがい：
食に関心があれば、食に関する知識が沢山身につきます。また、パートの方や職員間のコミュニケーションも活発で、パートだからとか職員だからということもなく、みんなで意見を言い合うことができます。全員で頑張る雰囲気があるので、楽しく笑いながら本気で取り組むことができるのが自分の働きがいに繋がっています。

勤務時間・休日休暇：
残業に関して、本当に残業してまでする必要があるか、次の日にまわせないかを問われます。就業時間内でいかに効率よくできるか本気で考えることができます。休日に関しても土日にイベントなどでたまに出勤することはありますが、振休は必ずとれています。そのため週３は定時で帰れていますし、家で仕事をすることは全くありません。家事や子育て、自分の時間にしっかり時間を使えています。

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社時に聞いていた休日設定とは少し異なることが多々あります。土日お休みとなっていたが、イベントが入ったりするので希望通りにはいかないこともあります。ただ、その分平日にお休みを振り返れる環境ではあります。

働きがい：
こういう企画をやってみたい！こんなことを実現したい！を失敗してもいいからどんどんやってね！という雰囲気作りができているので、企画が成功してらもちろん嬉しいですし、失敗しても次へ繋がる経験だと温かい環境です。

働きがい：
「子供や家族、食べてくれる方に安心安全でおいしいものを」とこだわりを持った生産者の方々の思いが詰まった商品ばかりが揃っています。国産・無添加・オーガニックを広めることで、多くの方の健康に貢献できるお仕事です。