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株式会社リブワークス

会社概要

  • 設立 1949年1月 ※創業/1910年10月
  • 代表者 代表取締役社長 内川 義雄
  • 資本金 9000万円
  • 従業員数 89名(2022年2月現在)
  • 事業内容 城南地区及び神奈川県下を販売エリアとした、建築用板ガラス、住宅建材を中心に住宅に関わる建材の卸売及び施工 ★住まいを豊かにする商品・サービスを全般的に提供するため「モノを仕入れて販売するだけ」という枠組みを飛び出し、卸売・施工・取引先支援を一貫して請け負うことで、より多くのお客様から支持をいただいています。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
働きがい:
自分が行っている仕事は技術が身につくので
その自分が身についた技術で、自分で何かを成し遂げられ、成長できる。 
学んだ技術はいろんな場面で応用もできるので、そう言った所も楽しい

チームとして働く事も多いので、
チーム一眼となって、団結して、仕事に打ち込める
忙しい中でも、みんなで協力し合い、仕事を終わらせる点に働きがいを感じる
口コミ投稿日:2022年02月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは良好です。
2.3人で行う現場施工などもあるので
コミュニケーションは必須
倉庫内作業でも、2人作業なども多い
チームワーク良く仕事に取り組めないと、回らないので、コミュニケーションは必須です、
わからない事があれば、先輩社員に聞けば
大体解決できるし、アドバイスを貰える
優しい人たち、穏やかな人が多いです。
口コミ投稿日:2022年02月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休みは事前に言えば好きな時に取れます。
勤務時間は日によって変わります。
定時と時もあれば、残業の時もあります

コロナ対策で車通勤
営業や事務所の人はリモートワークもしています。

事前に伝えておけば、時間急で早上がりも可能

休日出勤は無いです
あったとしても、別の日に代休が必ず取れます。

勤務時間、休暇で困った事はありません。
口コミ投稿日:2022年02月08日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
働きやすい方だと思う。
女性だからという仕切りはなく、昇格もできるし各所で活躍している人は多い印象がある。
産休育休の制度が機能しており社内の理解もある。復帰後の働き方についても相談しやすいように感じる。
仕事内容によっては個人に負担がかかってしまうところがあるのでバランスを考えて自分で調整をしていく必要がある。
口コミ投稿日:2022年02月05日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
評価制度:
営業職以外の評価制度があいまいで配属支店によって仕事のばらつきがあり、昇格の基準が違い、統一性がない。同じ主任でも配属支店で能力差が激しく、評価の基準があいまい。また役職が少なく昇格がしづらい。年功序列な面は近年改善傾向があり、職種によっては技術手当が支給されたりと、より実力主義になってきていると思う。
口コミ投稿日:2022年02月05日

クチコミについての、企業からのコメント

>チームワーク良く仕事に取り組めないと、回らないので、コミュニケーションは必須です、
コメントありがとうございます。確かにコミュニケーションは会社としても非常に大切にしています。
個人で行う仕事ばかりではないので、チームワークが大事です。
とはいっても基本の挨拶ができれば、自然とコミュニケーションが取れるようになります。
2022.2.24 回答
3.5
8人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.4
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.8
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.4

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 創業以来、ガラス製品やサッシなどの卸売業を営む当社。あなたには、取引先に商品を提案する仕事をお任せ。営業のイロハからお教えするので、営業経験がない方も始められます。
  • 応募資格 <職種・業種未経験歓迎!社会人未経験歓迎!第二新卒歓迎!>■大卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)
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  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒者歓迎!>■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
  • 給与 月給19万2000円~22万6000円+賞与年2回【年収例370万円/28歳】
  • 勤務地 東京都(大田区)、神奈川県(川崎市・綾瀬市)にある営業所での勤務となります。
  • 仕事内容 建築用板ガラス、アルミサッシ等の住宅建材の提案営業です。 ≪創業102年を迎える老舗企業の当社で、一からスタートを切りませんか?≫ 当社は、日本板硝子株式会社と株式会社LIXIL(旧トステム株式会社)の代理店業を行なっています。 ■地域に根差した建設業者様への営業活動 小売店様、建設会社様、リフォーム会社様等、地域に根差した建設業者様が取引先となりますので、じっくり関係を作っていくことが重要となります。人柄、個性を活かし、足を運ぶうちに顔なじみとなって話してもらえるようになって下さい。 ■当社の営業スタイル (1)既存取引先…定期的に訪問してお客様のニーズをヒアリングし、それをもとに商品を提案します。商品を納品するだけの時もあれば、施工付で販売することもあります。 (2)未取引先…営業エリア内の建設業者様で取引のない会社に訪問し、当社の取扱商品、サービスの中でお役に立てそうなものを見つけ出し、提案します。建設関連の企業にしぼりこんでの営業になるので、業種関係なしの飛びこみ営業と比べると、難易度は低くなっています。 (3)窓のリフォーム…これからの成長市場である「窓のリフォーム」を既存取引先、未取引先に提案していきます。
  • 応募資格 大卒以上 25歳迄 ≪未経験者・第二新卒者・2011年度既卒者歓迎!≫ ■経験より意欲を重視した採用です ※今回ご応募いただく方には、2013年4月1日から、当社の新卒と共に入社いただくことを考えています。  4月1日の入社前にも、以下の日程には出席いただきます。  10月1日/内定式、1月7日/新年会、3月(数日)/入社前研修 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限させていただいています。
  • 給与 月給20万2000円+営業手当3万4000円 ※ただし、入社後6ヶ月は研修期間につき、営業手当はつきません。 490万円/32歳・経験9年 350万円/25歳・経験3年
  • 勤務地 東京都大田区、神奈川県川崎市高津区、神奈川県綾瀬市にある、いずれかの営業所 ■本社・大森営業所/東京都大田区大森西2-18-1 ■井田営業所/神奈川県川崎市高津区明津244 ■大和営業所/神奈川県綾瀬市深谷中3-12-32