回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
今計画中のようだが、会社のビジネスの成功と技術者の成果報酬が比例するような、明確な仕組みを給与体系にも落としていってもらいたい。
口コミ投稿日:2016年04月13日
成長・働きがい