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三和建創株式会社

会社概要

  • 創業 2004年
  • 代表者 代表取締役 二宮 慶彰
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 30名(2024年7月)
  • 事業内容 ■外装・内装リフォーム全般

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2023年時点の情報
仕事を通して身につくスキル:
この仕事を通して、ビジネスマナーが身につきます。
またリフォーム関係の仕事ですのでリフォームの知識は豊富になります。

今後のキャリア像:
現在は建築関係でも別の仕事に再就職致しましので、どのようなというところでいうとズレてしまいますが、ビジネスマナーやリフォームの知識を学べましたので個人で活かせるようにしていきたいと思います。

口コミ投稿日:2023年01月31日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2023年時点の情報
年収・給与の満足点:
給与制度は前職よりも少し高い金額なので、その点に関してはある程度満足していました。

年収・給与の改善点:
おそらく評価やインセンティブによって金額は上がっていくと思いますが、具体的な掲示は基本的にないのでどの点で評価されているのかはわからないので、その点は改善点として上げられると思います。

口コミ投稿日:2023年01月31日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2023年時点の情報
評価・昇給制度:
評価・昇給もあると聞いてきますが、発生する前に退職をしてしまったので、昇給の金額や時期、回数などはわかりません。
ただ、基本的に全て社長が決めているので年1以上はあると思います。
あとは評価によってプラスαあるかもしれません。

口コミ投稿日:2023年01月31日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
会社が大きくなるにつれて、学ぶことは日々あります。
本当に真面目に取り組んでいれば、自分に返ってきますし、そんな自分を見てくれている人が居るので、より頑張りたいと思えますよ。
私も入社当初はこんなに楽しい仕事だとは思っていなかったのですが、自分に返ってくることが何より嬉しいなと思います。
資格なども取得希望を相談して、教室に通わせていただけたり支援面も柔軟だと思います。
口コミ投稿日:2023年01月30日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
個人個人、目標は違うとは思いますが、会社を良くしていく。という気持ちはみんな持っていて、そこにプラスで自分の成長も感じれるよう日々仕事をする。想いが強いかなと思っています。
そういう想いの元なので、人数が増えても社員同士のコミュニケーションは大事にしていますね。
事務員は、営業さんが朝元気よく現場に出て行ってくれる姿が嬉しいので、こちらもその為には出来る限りフォローしたいなと、持ちつ持たれつの関係ってこういうことなんだなと思いますね。お互いその気持ちを持っているので、社内も良い雰囲気で環境でストレスになることがなく働けてます!
口コミ投稿日:2023年01月30日

クチコミについての、企業からのコメント


三和建創株式会社 代表の二宮です。

貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます!

前向きな意見が多くて大変嬉しく思います。
さらなる社内環境改善の為、クチコミまだまだお待ちしてますので、ぜひお願いします!

メンバーの年齢は20代~50代までと幅広く、営業未経験からのスタートが9割という中で、
お互いに立派な営業マンとなるべく切磋琢磨し合っています。
年齢関係なく意見を言い合える環境作りに努めていますので、皆さんからクチコミをいただいているように、
今後もさらに、働き易い会社・やりがいのある仕事の出来る会社を目指して参ります!!


昨年オープンした新大阪支店も先日1周年を迎えました!
さらなる事業拡大へ向けて、新メンバーも増え社内にも変化がつき、
よりチームのパフォーマンス向上に繋がっているように思います。
どのように成長していくか、ぜひご期待ください!


■営業職に関して
私も含め社内の者が知識についてイチから教えます。
”分からない”を分からないままにするのは、自分にとってもお客様にとっても良いことではないので、
その点はしっかりとコミュニケーションを取り合って払拭できるよう、社員一同心がけています。
みんな目指すところは一緒ですので、そこがブレない限りどんな状況でも、現在の強い会社・組織となれていると思っています。

また、一人ひとりの営業スタイルは少しづつ違ったりもします。個性や人柄をとても大事にしていますので、
〈 自分らしく 〉〈 自分にしかできない 〉営業スタイルを見つけていってくださいね。

「こういったことを教えて欲しい」「こんなことをしたい」のようなご要望がありましたら積極的に
取り入れていきたいと考えているので、是非ご意見下さい!
むしろ、「 僕(私)が会社を変えるぞ!! 」という気持ちできていただけると本当に嬉しいですね。


◆最後に
ここまで、読んでくださりありがとうございます。
間違いなくいえるのは、あなたの頑張りはしっかりと結果に繋がります!
そしてそんな頑張っているあなたに手を差し伸べる者たちばかりです。

その他に気になることなどあれば、何でも質問してください!
2023.7.15 回答
3.8
7人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.7
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.8
活気のある風土
4.0
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.9

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  • 給与 月給25万円~+諸手当+インセン 例:月収38万円/半年 年収576万円/1年目
  • 勤務地 ■本社/大阪市福島区福島 ■新大阪支店/大阪市淀川区西中島 ★U・Iターン歓迎/駅から徒歩4分~
  • 仕事内容 戸建てやマンションなど、お客様のお住まいをより快適に、便利にするリフォームコーディネーターとして活躍していただきます。新規のお客様探しが必要ない完全反響型です。
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  • 給与 月給28万円~38万円+賞与年2回
  • 勤務地 ■東京支店(東京都足立区竹の塚)または■北千住オフィス(東京都足立区千住)