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株式会社キャリアバンク

会社概要

  • 設立 1998年7月9日
  • 代表者 代表取締役 堀田 幸彦
  • 資本金 9900万円
  • 従業員数 42名(2014年2月現在)
  • 事業内容 ■人材派遣事業(般40-010135 般13-040806) ■人材紹介事業(40-ユ-010182) ■経営コンサルティング及び事務処理、経理処理、コンピューター処理   その他各種事業における業務処理の請負 ■情報サービスに関する企画及びシステムの開発   並びに情報提供サービスの受託及び請負 ■テレマーケティング業務の受託及び請負 ■情報通信における回線並びに機器等の販売 ■人材の職業適性能力の開発のための研修の実施

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現社員
2014年時点の情報
派遣会社は残業多く休みないといいますが、わが社はとにかく休みがきっちり取れる!私は既婚で家事と両立しています。
残業もほとんどなく、自分のスケジュールで動けるのが最大の利点ですね。
仕事とプライベートを両立させてこそ長く続けられるんだと思います。
口コミ投稿日:2015年02月23日
2014年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現社員
2014年時点の情報
個々の営業スタイルを大事にする会社です。
自らの得意分野を提案しやすく、チャレンジさせてくれます。
もちろんチーム制で動きますのでバックアップ体制も整っています。
上司やチームのやり方に縛られず、自由な発想を推奨してくれる、心が広い会社です!
口コミ投稿日:2015年02月23日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現社員
2014年時点の情報
【一番やりがいに感じる点】企業とお客様のマッチングです。
口コミ投稿日:2015年02月23日
3.4
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.5
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.1

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 <仕事の進め方はイチからお教えします>当社に登録する派遣スタッフさんの職場を訪問してフォローや、新規スタッフさんとの面談日程調整などをお願いします。
  • 応募資格 ★基本的なPC操作スキル(キーボードのタイピングや、Word・Excelの基本操作ができるレベル)※35歳まで
  • 給与 月給 21万円~23万円(年収例:282万円、23歳)
  • 勤務地 東京本社/東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル3F ★転勤はありません
社会人に対して、仕事探しの支援で役立っています
  • 仕事内容 派遣の仕事を探す求職者。派遣スタッフを探す求人企業。両者の間に立ち、求人ニーズのヒアリングから案件の紹介、選考や就業中のフォローまで一貫して関わる仕事です。
  • 応募資格 ≪業界未経験、歓迎!≫■営業経験または販売経験をお持ちの方⇒扱っていた商材、業界、経験年数は不問です。
  • 給与 月給23万円~25万円※累積売上高と新規成約件数に応じて、インセンティブを支給
  • 勤務地 東京本社/東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル3F ≪本人の希望しない転勤なし!≫
社会人に対して、仕事探しの支援で役立っています
  • 仕事内容 担当は、お客様への提案から、スタッフ人選、フォローまで。 ≪営業手法も、提案先も、スケジュールも、あなたの自由です!≫ お客様が何を実現するために、どんな人材を求めているのか。細かくヒアリングし、当社に登録するスタッフから最適な人材をご紹介するのがあなたの仕事です。まずは既存顧客や、過去実績顧客からお任せしたいと思っていますが、早い段階で新規開拓にも注力していってください。提案方法や、日々のスケジュールまで、裁量をお任せしますので自由に考え営業してください。 ≪具体的な仕事の流れ≫ ▼電話や訪問などで、派遣スタッフのニーズがないかをヒアリングします。 ▼お客様の事業計画や実現したいことを伺い、どういった人材を何人派遣するかなどをご提案してください。 ▼ご納得いただけたら、登録スタッフの中から最適な人材をアサインします。 ▼派遣スタッフが活躍できているか、トラブルは起きていないかなど、フォローもお願いします。 ※登録スタッフの面接やカウンセリング、業務開始後のフォローも大切な仕事です。営業がスタッフの面接から企業へのアサインまでを一貫して担当するため、お客様のニーズを把握したうえで最適な人材の提案が可能です。
  • 応募資格 学歴不問 ≪異業界出身者歓迎します!≫ ■法人に対する新規営業の経験をお持ちの方 └アポイントの獲得から商談、フォローといった、新規開拓のための営業活動を自己完結できる方を想定しています。
  • 給与 月給25万円~35万円(一律営業手当含む) ※累積売上高と新規件数に応じて、別途インセンティブを支給します。 ※給与額は経験・年齢・能力などを考慮して決定します。 330万円(入社2年目・30歳・月給25万円) 450万円(入社2年目・35歳・月給35万円)
  • 勤務地 東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル3F
  • 仕事内容 お客様への提案から、アサイン、フォローまでをご担当ください。 ≪営業手法も、提案先も、スケジュールも、あなたの自由です!≫ お客様が何を実現するために、どんな人材を求めているのか。細かくヒアリングし、当社に登録するスタッフから最適な人材をご紹介するのがあなたの仕事です。まずは既存顧客や、過去実績顧客からお任せしたいと思っています。提案方法、日々のスケジュールまで、裁量をお任せしますので自由に考え営業してください。 ≪具体的な仕事の流れ≫ ▼電話や訪問などで、派遣スタッフのニーズがないかをヒアリングします。 ▼お客様の事業計画や実現したいことを伺い、どういった人材を何人派遣するかなどをご提案してください。 ▼ご納得いただけたら、登録スタッフの中から最適な人材をアサインします。 ▼派遣スタッフが活躍できているか、トラブルは起きていないかなど、フォローもお願いします。 ※上記のほか、登録スタッフの面接やカウンセリング、業務開始後のフォローもお任せします。営業がスタッフの面接から企業へのアサインまでを一貫して担当するため、お客様のニーズを把握したうえで最適な人材の提案が可能です。 ※慣れるまでは先輩がサポートします。
  • 応募資格 学歴不問 ≪派遣業界経験者に限らず、異業界出身者歓迎します!≫ ■法人営業の経験をお持ちの方 └アポイントの獲得から商談、フォローと、新規開拓のための営業活動を自己完結できる方をお迎えします。
  • 給与 月給25万円~35万円(一律営業手当含む) ※累積売上高と新規件数に応じて、別途インセンティブを支給します。 ※給与額は経験・年齢・能力などを考慮して決定します。 330万円(入社2年目・30歳・月給25万円) 450万円(入社2年目・35歳・月給35万円)
  • 勤務地 東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル3F
  • 仕事内容 お客様への提案から、アサイン、フォローまでをご担当ください。 ≪営業手法も、提案先も、スケジュールも、あなたの自由です!≫ お客様が何を実現するために、どんな人材を求めているのか。細かくヒアリングし、当社に登録するスタッフから最適な人材をご紹介するのがあなたの仕事です。派遣スタッフのニーズがある企業なら、すべてが提案先になり得ます。提案先の選定から提案方法、日々のスケジュールまで、裁量をお任せしますので自由に考えて営業してください。 ≪具体的な仕事の流れ≫ ▼電話や訪問などで、派遣スタッフのニーズがないかをヒアリングします。 ▼お客様の事業計画や実現したいことを伺い、どういった人材を何人派遣するかなどをご提案してください。 ▼ご納得いただけたら、登録スタッフの中から最適な人材をアサインします。 ▼派遣スタッフが活躍できているか、トラブルは起きていないかなど、フォローもお願いします。 ※上記のほか、登録スタッフの面接やカウンセリング、業務開始後のフォローもお任せします。営業がスタッフの面接から企業へのアサインまでを一貫して担当するため、お客様のニーズを把握したうえで最適な人材の提案が可能です。 ※慣れるまでは先輩がサポートします。
  • 応募資格 学歴不問 ≪派遣業界経験者に限らず、異業界出身者歓迎します!≫ ■法人営業の経験をお持ちの方 └アポイントの獲得から商談、フォローと、新規開拓のための営業活動を自己完結できる方をお迎えします。 ※派遣業界での営業経験者は、すぐに業務に慣れていただけると思いますので、ぜひご応募ください。
  • 給与 月給25万円~35万円(一律営業手当含む) ※累積売上高と新規件数に応じて、別途インセンティブを支給します。 ※給与額は経験・年齢・能力などを考慮して決定します。 330万円(入社2年目・30歳・月給25万円) 450万円(入社2年目・35歳・月給35万円)
  • 勤務地 東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル3F