マイコミュニケーション株式会社

マイコミュニケーション株式会社の採用担当です。
当社に口コミを寄せていただき、ありがとうございます。

弊社はアフターフォローを中心とした「かかりつけの保険ショップ」です。
きちんと保険金・給付金を受け取って頂く時までフォローをさせて頂き、お客様と一生涯に渡ってお付き合いをしていきますので、お客様から感謝の言葉を頂くことも多く、やりがいを感じられる仕事です。

一方で、お客様からの安心を得るためには、日々変化していく金融の幅広い知識を身につけていくことも必要となります。当然、自己研鑽して自己成長を図り、自分自身で積極的に学ぶ姿勢も大切になりますが、指導員をはじめ、周りのスタッフがサポートを致しますので、未経験の方でも安心して自己成長することが可能です。

弊社では性別や年功序列は関係なく、きちんとした評価体系を導入しており、社員全員に平等にチャンスがあります。自分自身の頑張り次第で、短い期間での昇給や昇格を目指すことが可能な制度になっており、働く社員にとって、よりよいものになる様に都度改善をしております。

また、数年前から働き方改革への取り組みの一環として、残業時間の削減や休日・休暇の取得についても積極的な取り組みを行っております。現時点で残業時間は月平均1時間未満、休日120日取得率98.2％（2023年度）、全社員有休5日以上取得（2023年度）、といった実績となっており、社員全員がワークライフバランスを保ち、より働きやすい環境となるよう更に整備を進めています。
産育休取得・復帰率においても100%のため、女性も働きやすい環境が整っています。
女性の管理職も多数在籍しており、ママ社員や子育て社員も多く活躍しています。

『質の高い保険サービスのインフラを構築する』
私たちが目指していることは決して簡単なことではありませんが、弊社がやっていること、やろうとしていることに共感頂き、会社と一緒に成長していける仲間を募集しております。
皆様からのご応募、心よりお待ち申し上げております。