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株式会社ゆうとみー

会社概要

  • 設立 1993年3月
  • 代表者 代表取締役　川崎 透
  • 資本金 300万円
  • 従業員数 120名（正社員：8名）
  • 事業内容 ■カレーハウスCoCo壱番屋FC店の経営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2016年時点の情報
回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員
2016年時点の情報
一つの店舗に社員は1か2名でほとんどがアルバイト・パートさんばかりです。そういう人達の採用から育成していく中で自分自身も成長できていると実感するときが多くあります。
口コミ投稿日：2016年06月01日
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店長候補＜住宅手当・家族手当など、福利厚生充実＞

カレーハウスCoCo壱番屋 株式会社ゆうとみー
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 内定まで2週間 転勤なし
  • 仕事内容 カレーハウスCoCo壱番屋の店舗運営業務をお任せします。まずは接客・調理からスタートし、店長かオーナー、目指す目標に向かって必要な知識を習得していきましょう。
  • 応募資格 ＜業界・職種未経験、社会人デビュー・正社員デビュー、第二新卒、歓迎＞■要普免（AT限定可）※学歴不問。
  • 給与 月給20万円～25万円　※経験・能力を考慮します。
  • 勤務地 兵庫県神戸市・明石市・姫路市にあるいずれかの店舗　※希望勤務地に配属。転居を伴う転勤はありません。
お客さまに対して、美味しさの提供で役立っています

店舗運営スタッフ（店長候補）

株式会社ゆうとみー
正社員 職種未経験OK 学歴不問 転勤なし
  • 仕事内容 独立候補社員か、経営幹部スタッフか。キャリアを選べます。 『カレーハウスCoCo壱番屋』の店舗運営スタッフとしてキャリアをスタート。接客や調理などを経験する中で、自分の夢や適性、目指すゴールを具体化していきましょう。1年後をメドに、独立オーナーを目指す「独立候補社員」か、当社の経営参加を目指す「経営幹部スタッフ」を選択していただきます。 ▼まずは、1年間で「店長」を目指しましょう！ 【1】「独立候補社員」を選んだ場合 現場で経営者研修を続け、経営力を養っていきましょう。独立できるだけの力と資金が準備できたら、いよいよ独立オーナー（一つの会社の社長）へ。その後は法人化して、複数店舗を経営するという道もあります。 ※ちなみに当社では、過去に4名の独立オーナーを輩出しています。 【2】「経営幹部スタッフ」を選んだ場合 いわば、スペシャリストを目指すコースです。現場での基幹業務研修が終わったら、続いて店舗マネジメントについて学んでいきます。その後は、エリアマネージャーとして複数店舗の管理を任されるようになり、採用部門担当などの仕事を経て、ゆくゆくは当社の取締役として活躍してください。
  • 応募資格 ≪未経験、第二新卒、大歓迎！20代のメンバー、新卒入社のメンバーも活躍中≫ ★学歴・職歴不問。知識や経験、前職の雇用形態は問いません。 ★職種転換の方、歓迎！「接客は初めて」「飲食店勤務は初めて」という方もお待ちしています。 ※要普免（原付で配達に行くため）。 …こんな方、お待ちしています… ◎将来は独立して社長になりたい。 ◎企業経営に参加できる力を養いたい。 ◎自分を変えたい、もっと成長していきたい。
  • 給与 月給20万円以上 ※責任者⇒副店長⇒店長とキャリアアップするにつれ、給与もアップしていきます。 ＜最短2年で…＞ 最短2年で独立基準を取得することが可能！平均としては4～6年で独立している方が多いです。独立のために最も重要なスキルは、“人として”の信用度。代表の川崎曰く「数年で社長を育成するんだから、厳しくないはずがない！！」とのこと。意欲的に取り組んでいただければと思っています。 300万円／21歳・女性・入社3年目 360万円／36歳・男性・入社2年目
  • 勤務地 兵庫県（神戸市、明石市、姫路市）の全5店舗　≪希望勤務地を選べます≫ ※U・Iターン歓迎！転居を伴なう転勤はありません。車通勤可、駐車場完備。 ■西明石松の内店／兵庫県明石市松の内2-7-3 ■神戸玉津インター店／兵庫県神戸市西区玉津町小山125-1 ■飾磨区下野田店／兵庫県姫路市飾磨区下野田1-175 ■明幹明石魚住店／兵庫県明石市魚住町住吉2-9-25 ■朝霧国道2号店／兵庫県明石市大蔵海岸通1-140-1

店舗運営スタッフ（店長候補）

株式会社ゆうとみー
正社員 職種未経験OK 学歴不問 転勤なし
  • 仕事内容 独立候補社員か、経営幹部スタッフか。キャリアを選べます。 『カレーハウスCoCo壱番屋』の店舗運営スタッフとしてキャリアをスタート。接客や調理などを経験する中で、自分の夢や適性、目指すゴールを具体化していきましょう。1年後をメドに、独立オーナーを目指す「独立候補社員」か、当社の経営参加を目指す「経営幹部スタッフ」を選択していただきます。 ▼まずは、1年間で「店長」を目指しましょう！ 【1】「独立候補社員」を選んだ場合 現場で経営者研修を続け、経営力を養いましょう。独立できるだけの力と資金が準備できたら、いよいよ独立オーナー（社長）へ。その後は法人化して、複数店舗を経営するという道もあります。ちなみに当社では、過去に4名の独立オーナーを輩出しています。 【2】「経営幹部スタッフ」を選んだ場合 いわば、スペシャリストを目指すコースです。現場での基幹業務研修が終わったら、続いて店舗マネジメントについて学んでいきます。その後は、エリアマネージャーとして複数店舗の管理を任されるようになり、採用部門担当などの仕事を経て、ゆくゆくは当社の取締役として活躍してください。
  • 応募資格 学歴・職歴不問。35歳位まで。知識や経験、前職の雇用形態は問いません。 ★未経験者、第二新卒者、大歓迎！20代のメンバー、新卒入社のメンバーも活躍しています。 ★職種転換の方、歓迎！「接客は初めて」「飲食店勤務は初めて」という方もお待ちしています。 ※要普免（原付で配達に行くため）。 …こんな方、お待ちしています… ◎将来は独立して社長になりたい。 ◎企業経営に参加できる力を養いたい。 ◎自分を変えたい、もっと成長していきたい。
  • 給与 月給20万円以上 ※責任者⇒副店長⇒店長とキャリアアップするにつれ、給与もアップしていきます。 ＜最短2年で…＞ 最短2年で独立基準を取得することが可能！平均としては4～6年で独立している方が多いです。独立のために最も重要なスキルは、“人として”の信用度。代表の川崎曰く「数年で社長を育成するんだから、厳しくないはずがない！！」とのこと。意欲的に取り組んでいただければと思っています。 300万円／21歳・女性・入社3年目 360万円／36歳・男性・入社4年目
  • 勤務地 兵庫県（神戸市、明石市、姫路市）の全5店舗　≪希望勤務地を選べます。新店あり！≫ ※U・Iターン歓迎！転居を伴なう転勤はありません。車通勤可、駐車場完備。 【朝霧国道2号店は、4月26日OPEN！オープニングスタッフの募集です！】 ■西明石松の内店／兵庫県明石市松の内2-7-3 ■神戸玉津インター店／兵庫県神戸市西区玉津町小山125-1 ■飾磨区下野田店／兵庫県姫路市飾磨区下野田1-175 ■明幹明石魚住店／兵庫県明石市魚住町住吉2-9-25 ■朝霧国道2号店／兵庫県明石市大蔵海岸通1-140-1　【【新店です】】

店舗運営スタッフ（店長候補）

株式会社ゆうとみー
正社員 職種未経験OK 学歴不問 転勤なし
  • 仕事内容 独立候補社員か、経営幹部スタッフか。キャリアを選べます。 『カレーハウスCoCo壱番屋』の店舗運営スタッフとしてキャリアをスタート。接客や調理などの仕事を経験する中で、自分の夢や適性、目指すゴールを具体化していきましょう。約1年後をメドに、独立オーナーを目指す「独立候補社員」か、当社の経営参加を目指す「経営幹部スタッフ」を選択していただきます。 ▼まずは、1年間で「店長」を目指しましょう！ 【1】「独立候補社員」を選んだ場合 現場で経営者研修を続け、経営力を養っていきましょう。「独立しても大丈夫」という力と資金が準備できたら、いよいよ独立オーナー（一つの会社の社長）へ。その後は法人化をして、複数店舗を経営するというゴールもあります。ちなみに当社では、過去に4名の独立オーナーを輩出しています。 【2】「経営幹部スタッフ」を選んだ場合 いわば、スペシャリストを目指すコースです。現場での基幹業務研修が終わったら、続いて店舗マネジメントについて学んでいきます。その後は、エリアマネージャーとして複数店舗の管理を任されるようになり、採用部門担当などの仕事を経て、ゆくゆくは当社の取締役として活躍してください。
  • 応募資格 学歴・職歴不問。35歳位まで。知識や経験、前職の雇用形態は問いません。 ★未経験者、第二新卒者、大歓迎！20代のメンバー、新卒入社のメンバーも活躍しています。 ★職種転換の方、歓迎！「接客は初めて」「飲食店勤務は初めて」という方もお待ちしています。 ※要普免（原付で配達に行くため）。 …こんな方、お待ちしています… ◎将来は独立して社長になりたい。 ◎企業経営に参加できる力を養いたい。 ◎自分を変えたい、もっと成長していきたい。
  • 給与 月給20万円以上 ※責任者⇒副店長⇒店長とキャリアアップするにつれ、給与もアップしていきます。 ＜最短2年で…＞ 最短2年で独立基準を取得することが可能！平均としては4～6年で独立している方が多いです。独立のために最も重要なスキルは、“人として”の信用度。代表の川崎曰く「数年で社長を育成するんだから、厳しくないはずがない！！」とのこと。意欲的に取り組んでいただければと思っています。 300万円／21歳・女性・入社3年目 360万円／36歳・男性・入社4年目
  • 勤務地 兵庫県（神戸市、明石市、姫路市）にある全4店舗　≪希望勤務地を選べます！≫ ※U・Iターン歓迎！転居を伴なう転勤はありません。車通勤可、駐車場完備。 ※2010年4月に新店舗のOPEN決定！ ■西明石松の内店／兵庫県明石市松の内2-7-3 ■神戸玉津インター店／兵庫県神戸市西区玉津町小山125-1 ■飾磨区下野田店／兵庫県姫路市飾磨区下野田1-175 ■明幹明石魚住店／兵庫県明石市魚住町住吉2-9-25

店舗運営スタッフ（店長候補）

株式会社ゆうとみー
正社員 職種未経験OK 学歴不問 転勤なし
  • 仕事内容 独立候補社員か、経営幹部スタッフか。キャリアを選べます。 『カレーハウスCoCo壱番屋』の店舗運営スタッフとしてキャリアをスタート。接客や調理などの仕事を経験する中で、自分の夢や適性、目指すゴールを具体化していきましょう。約1年後をメドに、独立オーナーを目指す「独立候補社員」か、当社の経営参加を目指す「経営幹部スタッフ」を選択していただきます。 ▼まずは、1年間で「店長」を目指しましょう！ 【1】「独立候補社員」を選んだ場合 現場で経営者研修を続け、経営力を養っていきましょう。「独立しても大丈夫」という力と資金が準備できたら、いよいよ独立オーナー（一つの会社の社長）へ。その後は法人化をして、複数店舗を経営するというゴールもあります。ちなみに当社では、過去に4名の独立オーナーを輩出しています。 【2】「経営幹部スタッフ」を選んだ場合 いわば、スペシャリストを目指すコースです。現場での基幹業務研修が終わったら、続いて店舗マネジメントについて学んでいきます。その後は、エリアマネージャーとして複数店舗の管理を任されるようになり、採用部門担当などの仕事を経て、ゆくゆくは当社の取締役として活躍してください。
  • 応募資格 学歴・職歴不問。知識や経験、前職の雇用形態も問いません。 ★未経験者、第二新卒者、大歓迎！20代のメンバー、新卒入社のメンバーも活躍しています。 ★職種転換の方、歓迎！「接客は初めて」「飲食店勤務は初めて」という方もお待ちしています。 ※要普免（原付で配達に行くため）。 …こんな方、お待ちしています… ◎将来は独立して社長になりたい。 ◎企業経営に参加できる力を養いたい。 ◎自分を変えたい、もっと成長していきたい。
  • 給与 月給20万円以上 ※責任者⇒副店長⇒店長とキャリアアップするにつれ、給与もアップしていきます。 ＜最短2年で…＞ 最短2年で独立基準を取得することが可能！平均としては4～6年で独立している方が多いです。独立のために最も重要なスキルは、“人として”の信用度。代表の川崎曰く「数年で社長を育成するんだから、厳しくないはずがない！！」とのこと。意欲的に取り組んでいただければと思っています。 300万円／21歳・女性・入社3年目 360万円／36歳・男性・入社4年目
  • 勤務地 兵庫県（神戸市、明石市、姫路市）にある全4店舗　≪希望勤務地を選べます！≫ ※U・Iターン歓迎！転居を伴なう転勤はありません。車通勤可、駐車場完備。 ■西明石松の内店／兵庫県明石市松の内2-7-3 ■神戸玉津インター店／兵庫県神戸市西区玉津町小山125-1 ■飾磨区下野田店／兵庫県姫路市飾磨区下野田1-175 ■明幹明石魚住店／兵庫県明石市魚住町住吉2-9-25
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