回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
社員全体での教育、研修はほぼなく、新入社員教育は基本的にOJTで仕事中に分からない事がある場合、丁寧に教えてもらえるが先輩や上司が忙しい場合は自身の予習復習が出来ているか問われる時がある。仕事に対して積極的に取り組み、結果を出す事が自分自身を成長させる為の教育という社風と感じる。
口コミ投稿日:2017年07月27日
成長・働きがい