株式会社ビルドシステム

福利厚生：
保養所で、全国のエクシブが使用出来るので、休みの日に家族と行くことが出来ます。普段、行くことが出来ないのでとても良い福利厚生だと思います。また、社員旅行では、海外に行くのも魅力的な部分でもあります。一昨年は、グアム。去年は、ダナンに行きました。なかなか、海外に行く機会がないのでこちらも楽しみの一つです。

オフィス環境：
港区白金に事務所があるので、通勤が比較的便利だと思います。現場に、電車や車で行く際も、都心なので比較的どこに行くのも便利です。事務所は、最近リフォームをしたこともあり、とても綺麗で快適です。また、事務所にお菓子と飲み物売り場があり、水は無料で他全部100円で提供されているので、いつも使用しています。

給与制度：
年に2回賞与があります。業績がいい際は、通常賞与+α賞与が付き、他社と比べるとかなり還元してくれるところがこの会社の特徴だと思います。また、資格が取得出来た際に資格手当をもらえます。この業界は、年功序列の会社が多い中で、当社は、若い方でも、積極的に資格を取得したり、現場での評価等がいいとすぐに賞与に反映するので、モチベーションにもなります。

評価制度：
昇給は、年に1度あります。前年度実績では、昇給率は、2％から５％でした。また、年功序列より、実力主義な部分があります。若い方でも、現場での評価や資格の取得、現場のまわり方を評価され、昇給していく方が多いです。最近では、入社して3年目の方が主任になりました。年齢や入社年数よりも自身の働き方が評価される実力主義な部分が多いです。

成長・キャリア開発：工事現場にいると様々な職人さんがいて、それぞれが専門の分野を持ち作業しています。その様子を見ているだけでも日々驚くことばかりですが、何度も見ているうちにここはこのようにしたい等の自分なりの意見が生まれ、それを実現するためにどうしたら良いのか話し合い、協力してもらい、時には教えてもらいながらより良いものを作る為に日々勉強が必要です。

働きがい：短い工程の中で工事を完了させていかなくてはならないので、様々な業種の監督さんや職人さんと話し合いながらスムーズに進めて行く難しさがあるが、それをうまく調整し、無事に工事が完了したときの達成感は何にも代えがたいものがある。