1. エン転職TOP
  2. 転職 専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
  3. 転職 不動産系専門職
  4. 転職 不動産事務、不動産管理
  5. 株式会社アサップの転職・求人情報
株式会社アサップ
募集情報へ戻る

株式会社アサップ

会社概要

  • 設立 1994年
  • 代表者 代表取締役 亀田 佳彦
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 32名(2023年1月現在)
  • 事業内容 ■ハウスクリーニング ■リフォーム工事及びメンテナンス ■室内設備取付及び補修工事 ■ガラス工事全般 ■建物周辺一式工事 ■建物敷地内定期清掃 ■建物外装クリーニング及び塗装・防水工事 ■店舗改装工事 ■空調・エアコン取付、取替工事 ■看板等サイン企画・製作 ■その他(防犯カメラ・防犯ガラス等)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
入社してから、いきなり一人で回ってもらうということはありません。
入社して最初の3ヶ月は配属された課の責任者や先輩社員が同行してくれます。
3ヶ月過ぎた後でも、わからない点やまだ身についていない部分があれば
適宜指導に入ってくれるので、身に付くまで教えてくれます。未経験から
入社している人もいるので、自分自身で教わったことをしっかり身につければ
経験がなくてもついていけると思います。
口コミ投稿日:2022年11月18日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
事業の強み:
基本ワンルームマンションの管理なので、引っ越しが重なる2~4月は最も忙しい。
その分、大手不動産会社と取引をしているので案件は安定的にある。取引先
とも関係性を作ることで、「この案件は〇〇さんに」という理由で任せて
もらえることが多くあり、とてもやりがいを感じる。
口コミ投稿日:2022年11月18日
2021年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.5
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
部屋の破損箇所の修繕がメインですのでメンテナンスの技術のスキルアップはあると思います。またその関係の資格とれば報奨金あるのでやる気があればスキルアップは必ずできる環境です。

口コミ投稿日:2021年08月31日
2019年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性:取引き先の拡大は今後の課題であるとともに各社員もスキルアップを意識し、資格取得や研修等にも参加する前向きさが出れば、もっと良い会社になると思う。その為には会社側も資格支援制度があるので、社員と共有化してもう少し意識させれば良いと思います。
口コミ投稿日:2019年08月05日
2019年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
給与水準:営業成績目標を達成すれば、給料に返ってくるので、自身のモチベーションにもなり、また家族も喜んでくれるので、楽しく前向きに取り組めている。良い時は還元してもらい、悪い時は社員も納得をして、売上UPには何が出来るのだろうかと考え、行動する組織が強くなる。
口コミ投稿日:2019年08月05日

クチコミについての、企業からのコメント

社内外での研修や勉強会を実施して、現場対応力や業務的なスキル向上、またミーティング等を通じて、コミュニケーション能力の発揮する方法や、モチベーションUPになるようなやり方の共有など、社内間はもちろん協力業者様も巻き込み日々向上できるよう取り組んでおります。やらされてるのではなく、自己がすすんで発言、行動できる環境つくりに努めております。
引越しシーズンの課題でもあります終業時間については、現状事前に随時ミーティングにて予定組みをし、社員、協力業者様一体となり早期終業を目指しています、よって年々改善されてきております。日々イレギュラー等の対応もありますが、通常月から全社を上げて働き方について取組み、前向きに改善しながら、より良い組織作りを目指しています。
2019.7.12 回答
3.3
10人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.5
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
2.9
回答者の平均年収
354万円
納得度
48%
10人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
44時間
納得度
59%
10人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 退去時の立会い・管理会社への報告や、入居中の簡単なメンテナンスをお任せします。シンプルな業務内容なので、未経験から活躍している先輩も多いんです。
  • 応募資格 学歴・ブランク不問!【職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!】■普通自動車運転免許(AT限定可)
  • 給与 月給25万円~30万円+報奨金+賞与年2回 ◎年収例 400万円/28歳(3年)
  • 勤務地 本社/大阪市浪速区桜川2-7-6 Linkビル ◎「なんば駅」より徒歩10分 ◎転勤なし
不動産会社に対して、メンテナンスとよりよい提案で役立っています
  • 仕事内容 入居者対応や退去後のクリーニング手配といった物件管理のほか、工場や店舗の修繕手配もお任せします。お客様に頼りにされるやりがいを感じながら働ける環境です。
  • 応募資格 【職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!】■普通自動車運転免許(AT限定可)◎学歴・ブランク不問!
  • 給与 月給25万円~30万円+報奨金+資格手当 ★賞与年2回
  • 勤務地 本社/大阪市浪速区桜川2-7-6 Linkビル ◎「なんば駅」より徒歩10分 ◎転勤なし
不動産会社に対して、メンテナンスとよりよい提案で役立っています
  • 仕事内容 入居者対応や退去後のクリーニング手配といった物件管理のほか、工場や店舗の修繕手配もお任せします。お客様に頼りにされるやりがいを感じながら働ける環境です。
  • 応募資格 学歴不問【業界未経験・職種未経験・第二新卒、社会人デビュー歓迎!】★ブランク不問。※要普免/AT限定可
  • 給与 月給25万円~30万円+報奨金+資格手当 ★賞与年2回
  • 勤務地 本社/大阪市浪速区桜川2-7-6 Linkビル ◎「なんば駅」より徒歩10分 ◎転勤なし
不動産会社に対して、メンテナンスとよりよい提案で役立っています
  • 仕事内容 入居者対応や退去後のクリーニング手配といった物件管理のほか、工場や店舗の修繕手配もお任せします。お客様に頼りにされるやりがいを感じながら働ける環境です。
  • 応募資格 学歴不問【業界未経験・職種未経験・第二新卒、社会人デビュー歓迎!】★ブランク不問。※要普免/AT限定可
  • 給与 月給25万円~30万円+報奨金+資格手当 ★賞与年2回
  • 勤務地 本社/大阪市浪速区桜川2-7-6 Linkビル ◎「なんば駅」より徒歩10分 ◎転勤なし
不動産会社に対して、メンテナンスとよりよい提案で役立っています
  • 仕事内容 入居者対応や退去後のクリーニング手配といった物件管理のほか、工場や店舗の修繕手配もお任せします。お客様に頼りにされるやりがいを感じながら働ける環境です。
  • 応募資格 学歴不問【業界未経験・職種未経験・第二新卒、社会人デビュー歓迎!】★ブランク不問。※要普免/AT限定可
  • 給与 月給23万8000円以上+歩合給+資格手当
  • 勤務地 本社/大阪市浪速区桜川2-7-6 Linkビル ※転勤はありません。
不動産会社に対して、メンテナンスとよりよい提案で役立っています
募集情報へ戻る
「株式会社アサップ」への気になるはこちらから
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。