回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
給与制度:
自発的、能動的に行動して、それを認めてもらえると他の会社以上に早く昇給賞与昇格等に反映される。見積が書けるようになった、一人で小さな工事をやりきった、お客様にほめられた等のささいな進歩で給与や賞与がアップするので頑張りがいがある。会社が必要な利益以上に業績が良ければ社員に還元すると言われており、好業績の年は賞与等が加算されるので嬉しい。
評価制度:
基本的な礼儀は大切にするが、業務上の下剋上は歓迎と言われているようにやればやった分だけ評価として戻ってくる。一人で仕事任されるようになりたいと動いてそれを認めてもらえると、受動的に指示待ちだけの先輩よりも、より多くの裁量を与えられるし給与賞与も大幅にアップする。任せられると思ったら積極的に管理職に抜擢するとも言われている。
口コミ投稿日:2021年05月10日
自発的、能動的に行動して、それを認めてもらえると他の会社以上に早く昇給賞与昇格等に反映される。見積が書けるようになった、一人で小さな工事をやりきった、お客様にほめられた等のささいな進歩で給与や賞与がアップするので頑張りがいがある。会社が必要な利益以上に業績が良ければ社員に還元すると言われており、好業績の年は賞与等が加算されるので嬉しい。
評価制度:
基本的な礼儀は大切にするが、業務上の下剋上は歓迎と言われているようにやればやった分だけ評価として戻ってくる。一人で仕事任されるようになりたいと動いてそれを認めてもらえると、受動的に指示待ちだけの先輩よりも、より多くの裁量を与えられるし給与賞与も大幅にアップする。任せられると思ったら積極的に管理職に抜擢するとも言われている。
事業展望・強み・弱み
基幹のロボット設置メンテナンスについては元の自動車塗装用途に留まらず、それ以外の汎用ロボットの受注も増加しつつありこれからも安定的に利益を見込める。加えて取得特許を利用したオリジナルプラズマ製品が大手自動車メーカー複数社で導入され始めている。導入製品の評価が高まり、全工場の標準品として採用されたりすると業績が爆発的に拡大する可能性がある。