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スタークマインド株式会社

会社概要

  • 設立 1991年3月7日
  • 代表者 代表取締役 桶川 秀次
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 29名(正社員)
  • 事業内容 ■コンピュータシステムのコンサルティングおよびソフトウェア開発 ◇システム開発事業 お客様の競争力を強化する、戦略的な情報システムを構築するシステムインテグレーション。 ◇システムコンサルティング事業 情報技術の利益をダイレクトにビジネスに反映させ、最高の効率化を探求するシステムコンサルティング。 ◇SAP R/3コンサルティング事業 ドイツSAP社のERPシステム構築を支援するSAP R/3コンサルティング。 ◇システムサポート事業 安定したシステムの運用を遂行。正確・かつ丁寧なシステムサポート。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【社員による自主的な勉強会について】月1回のペースで”勉強会がありました。 業務(IT)のシステム開発のスキル・知識を向上させる為
口コミ投稿日:2015年08月24日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【チーム重視or個人重視】個人での仕事が多いが、チームでの仕事もある実際の仕事量はチームの場合リーダーが決める。目標、評価は個人で決める。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【会社の将来について期待する点】少数精鋭でしたので目が届き誰がどの業務についているか分かるので 1つの業務を拡げやすく人数(社員)を増やし組織拡大が期待できると思います。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2014年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
【有給休暇は取得しやすい環境か】有給休暇は取りたいときにすぐに取れる環境ではありますが、 1ヶ月前に申請(客先、自社)直属の上長にを提出を義務付けしています。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2013年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2013年時点の情報
【仕事のきびしさを一言で言うと】顧客に対し、自分の考えが通るときと通らないときあること
口コミ投稿日:2015年08月24日
3.5
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 大手企業と取引を行なう当社にて、SEとして基幹系業務システムをメインに幅広い開発を担当。要件定義から運用・保守まで様々な工程に携われます。自社内開発100%です。
  • 応募資格 学歴不問【職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!】プログラミング知識のある方(言語など不問/独学や学校で学んだ方)
  • 給与 月給22万円以上+賞与年2回+残業代全額支給+業績により決算賞与支給
  • 勤務地 【東京本社(渋谷区)または大阪支店(大阪市】転勤ナシ/希望を考慮して決定。最寄り駅から徒歩5分以内
  • 仕事内容 大手企業と取引を行なう当社にて、SEとして基幹系業務システムをメインに幅広い開発を担当。要件定義から運用・保守まで様々な工程に携われます。自社内開発100%です。
  • 応募資格 学歴不問【職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!】プログラミング知識のある方(言語など不問/独学や学校で学んだ方)
  • 給与 月給22万円以上+賞与年2回+残業代全額+各種手当(住宅手当や家族手当など)
  • 勤務地 【東京本社(渋谷区)または大阪支店(大阪市】転勤ナシ/希望を考慮して決定。最寄り駅から徒歩2分以内
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