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東京コンピュータサービス株式会社

会社概要

  • 設立 1974年
  • 代表者 代表取締役社長 高山 芳之
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 2900名(2023年4月時点)
  • 事業内容 ■システムインテグレーションサービス ■システムコンサルティング ■各種ソフトウェア開発 ■その他コンピュータ関連事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
事業の強み:
グループ全体では相当数の技術者がおり、全国支店もあるため、大規模案件にも対応できる。

事業の弱み:
シェアを握っている自社製品がない

事業展望:
次世代に向けての取り組みが活性化しており、今後は若手社員が活躍や抜擢されやすくなっていく。

口コミ投稿日:2023年04月14日
2023年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2023年時点の情報
仕事を通して身につくスキル:
・市場分析、企業分析、自社分析等、事業分析能力
・体制構築、人材開発、採用計画、パートナ戦略等、組織計画能力
・マーケティング、新規顧客開拓等、営業戦略策定能力
・事業戦略、新規事業計画等、事業企画能力

キャリアへの影響:
これまでのシステム企画・提案に加え、新たなスキル獲得、仕事領域の拡大。

口コミ投稿日:2023年08月22日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2.8
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
誰でも意見を発信しやすい雰囲気があり、風通しは非常に良い。
若手が上位職者へ意見を発言しても、真摯に受け止める姿勢がある。
(中間管理職が退職していく傾向があるので、若手を大事にしている印象がある)

口コミ投稿日:2023年05月04日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.4
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
奨励資格は潤沢なほう
資格の難易度などによって支給金額が変わる
受験費用のみ支給の場合もある

働きがい:
OJTがあるので場の雰囲気に慣れやすいとは思う
希望すればバックもフロントもやらせてもらえる
自由に受講できる講義動画やオンライン講義も豊富

口コミ投稿日:2023年08月03日
2023年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2023年時点の情報
働き方の満足点:
残業、休暇は自分でコントロールが可能。
リモートワークも可能であり、比較的自由に働ける点は満足。

働き方の改善点:
開始時間、終了時間に縛られる。
早く作業終了しても退勤時刻が決まっているので、半休をとらねばならない。
プレミアムフライデーがない。
適当に始めて、適当に終わっているので、運用上、出退勤の打刻時間だけ合わせている。
新人はともかく、裁量労働制を取り入れてもいいと思う。

口コミ投稿日:2023年08月22日

クチコミについての、企業からのコメント

東京コンピュータサービス株式会社 採用担当です。
貴重なコメントをお寄せいただき、誠にありがとうございます。

弊社としても女性の働きやすい環境づくりに向け、
テレワーク・時差出勤の導入や産休・育休の取得奨励に注力して参りました。
最近では女性だけでなく、男性社員の育休取得も増えてきております。

実際に社員の方々に評価いただけていることが分かり、とても嬉しく感じています。
男女問わず、今後より一層働きやすい環境になることを目指し、
現在TCSグループ全体で風土改革・人事制度改革に取り組んでいるところです。

今後もご意見やご感想、こうして欲しい等ございましたら、本社管理部門へもお声をお寄せください。
2021.11.2 回答

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  • 応募資格 ■大卒以上 ■IT業界での法人営業経験(2~3年以上を想定) ◎IT機器・電子機器メーカーなどの経験者も大歓迎
  • 給与 月給23万円~40万円+賞与年2回 ※時間外手当は別途支給
  • 勤務地 全国(北海道・東北・北関東・甲信越・首都圏・東海・北陸・関西・中国・四国・九州)の希望の支店・事業所
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