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千代田スバック株式会社

会社概要

  • 設立 1948年8月27日(創業:1919年)
  • 代表者 代表取締役会長 清田 雅弘 代表取締役社長 小高 勝
  • 資本金 2億円
  • 従業員数 39名(2023年3月現在)
  • 事業内容 ・不動産の開発・売買・賃貸・一般仲介事業 ・ビル・マンションなどの管理業務事業 ・建築工事の設計・施工請負およびコンサルタント事業 ・オフィスのレイアウト設計、家具販売事業 ・空調・照明器具・ランプ等の機器、マット制作販売事業 ・貸し植木・植栽などの緑化事業 ・通信販売(カウネット)事業 以上に付帯する業務 建設業許可 東京都知事登録(特-3)第75963号 宅地建物取引業者 東京都知事(10)第44003号 マンション管理業者 国土交通大臣(5)第030794号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
働きがい:
不動産事業部の主となる事業として、中古物件を買い取ってリフォームし、再販するという不動産開発があります。買取再販業者の態勢として、物件の買取(仕入れ)の部署・リフォームの部署・販売の部署といったように分業されていることが多くありますが、当社はこれらの買取から再販までの流れを全て任せてもらえます。自分が買い取った物件を自らの裁量でリフォームし、販売活動を実施してお客様に自分のこだわりの物件を購入していただく。金額面や仕事の内容的にも責任が大きいですが、その分自分が一から手掛けた物件が成約した時の達成感や喜びもひとしおです。
また分業態勢の場合ですと与えられた分野の経験しか積めませんが、上記でも述べた通り当社の場合は買取再販の一連の流れを全て担うので、その分様々な分野の業務経験を積み、知識の幅も広く学ぶことができるので自分の成長を日々感じられることも大きなやりがいです。
口コミ投稿日:2023年04月07日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
基本理念には「正々堂々と企業活動を行うことにより物心共に恵まれる会社を作ります。」が掲げられています。社員にとっての物心共に恵まれるとは・給料がよい・やりがいがある・成長の喜びなどが挙げられますが、これらを達成していくためにまず第一にお客様から選ばれる会社になるという経営方針があります。よって社員は常にお客様の期待を超える価値・サービスを提供することを目指し、ステークホルダーに真摯に向き合い正々堂々と企業活動を行っていくという意識があります。
また、経営層とも距離が近く新入社員でも社長に直接意見ができるほど風通しがよいです。
仕事面でも、若手に様々な仕事を任せてくれる社風なので様々な経験を積むことができます。
口コミ投稿日:2023年04月07日

クチコミについての、企業からのコメント

当社は中小企業の為、社員数は40名程ですが、社長以下全員が同じフロアで仕事をしているので、社長や各役員とも常にコミュニケーションが取れる職場環境となっています。
また、事業は多角的に展開していますが、少人数であるが故に、各人に任せられる仕事の業務幅は広い為、本人の成長や経験を積む上で大変有意義な職場であると思います。
2023.4.10 回答
3.5
3人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.6
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.5

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 1948年の設立以降、総合不動産会社として事業を展開してきた当社。今回あなたには中古マンションのリニューアル再販事業をメインとした営業をお任せします。
  • 応募資格 <業界未経験、第二新卒歓迎!>◆大卒 ◆営業経験(個人・法人、業界不問!)★不動産業界の営業経験がある方歓迎!
  • 給与 月給21万円以上+残業代+賞与年2回+各種手当 ★初年度想定年収380万円以上
  • 勤務地 本社/東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル ★JR各線「田町駅」より徒歩11分 ※転勤なし
  • 仕事内容 ビル管理業務に専念できる環境があります。 お任せするのは主にオフィスビルの管理業務。既にお取引のあるオーナーさまに対して日常管理の報告や改修・リニューアル工事を提案し、建物を利用する方々が快適に過ごせる環境をつくっていただきます。当社のビル管理の特徴の1つとして挙げられるのは、幅広いクライアントのネットワーク。既に関係を築いている企業から新たなクライアントを紹介していただくなど、効率的に営業を行なっています。現場業務は子会社が担当するので、労務管理や現場対応に振り回されることがありません。従ってビルオーナーの代行としてビルをじっくり見つめ、自分の目と子会社スタッフから送られる情報に基づき、適切な提案ができます。 改修工事やメンテナンス、清掃は他社に依頼するのではなく、千代田スバックが一貫して手がけます。長い歴史の中で事業領域を拡大させてきた当社では、ビル管理において一部分のみならず総合的な提案が可能。一人ひとりのお客さまに、幅広い提案をすることができます。 ※一人当たり担当するビルは、およそ20棟です。
  • 応募資格 専門卒以上 30歳~50歳 ・建築もしくは設備業界でのビル、あるいはマンション管理の経験 ・建築もしくは設備業界での営業経験 ※上記いずれかに当てはまる方を求めています。
  • 給与 年収 510万円以上(固定給 月 30万円以上+賞与5ヶ月) ※上記はあくまで最低給与額。あなたの経験・能力を考慮して、決定したいと思います。 経験4年/40歳/700万円
  • 勤務地 東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル ※転勤はありません。