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First Advantage Japan株式会社
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First Advantage Japan株式会社

会社概要

  • 設立 1999年
  • 代表者 代表取締役 福田 真澄
  • 資本金 300万円
  • 従業員数 43名(2024年7月時点)
  • 事業内容 企業の人事サポート、コンサルティング

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.5
2022年時点の情報
事業の強み:
バックグラウンドチェックを行っていない会社はまだ多いので、将来性はあると思います。

口コミ投稿日:2024年07月02日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.5
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
もう少し幅広く業務ができると思いましたが、部署ごとにやることが分かれているので、基本的には限定的な業務を長く続ける感じです。

口コミ投稿日:2024年07月02日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.5
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格手当などの支援制度は特にありません。

働きがい:
英語を日常的に業務で使用しますので英語を使って働きたい方には良いと思います。

口コミ投稿日:2024年07月02日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.5
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性が多い職場で、女性の管理職登用も積極的に行っているようです。

口コミ投稿日:2024年07月02日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.5
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
それぞれの部署が独立して、それぞれの調査を行っているのであまり交流はないと思います。

ダイバーシティ・多様性:
外国人の方も何名か働いていましたが、一つの部署でかたまって働いていました。質問があるときは、英語のメールか直接質問をしに行きました。

口コミ投稿日:2024年07月02日

クチコミについての、企業からのコメント

First Advantage Japan株式会社の人事です。

応募者の方々がよりイメージできるように、当社の業務内容、社風、従業員属性などを下記のように紹介いたします。

▼当社について
First Advantage (本社)はアメリカの上場企業でして、日本においては1999年に設立、バックグラウンドチェックサービスの第一人者です。

東京オフィスは渋谷駅の近くにあります。アクセスが良好な場所にあります。

2024年7月時点での従業員数が43名となります。活躍している若年層社員が多く、風通しが良い且つ話しやすい職場環境ではないかと思います。

▼バックグラウンドチェックについて
バックグラウンドチェックは、早期離職のリスクを軽減する役目があります。

求職者の過去の職歴をチェックし、事前にミスマッチを防ぐことで、
企業にとっての大きな損失額を防ぐ、大きなやりがいと影響力を持てる仕事です。

日本オフィスは約300社のクライアント企業のご依頼により、年間約1万6千件のバックグランドチェックを行っております。

▼今度の見通しについて

2021年より2022年にかけて、おかげさまで従業員数が倍増してきて、急成長を遂げている会社になります。
今後ともバックグランドチェックサービスに対する需要は加速度的に増加する見込みです。
この会社の勢いに乗って、あなた個人も成長していける環境を提供したい、そう思っています。

また、First Advantageは現在、オーストラリア(メルボルンとシドニー)、
中国(北京、上海、珠海)、香港、インド(ムンバイ、チェンナイ、デリー、バンガロール)、日本、韓国、マレーシア、
フィリピン、シンガポール、およびニュージーランドなど、アジア太平洋地域に約20以上の支社と概ね4,000名を超える従業員を擁しています。

そういった海外支社とのコミュニケーションが発生しますから、
グローバルな環境に身をおいて成長しながら、チャレンジしてみませんか?

興味がある方は、当社のHP、採用ページ、求人掲載内容等をご覧ください。
www.fadv.com
https://en-gage.net/fadv_saiyo/

First Advantage Japan
人事部
2024.7.11 回答
3.4
7人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.8
実力主義
3.4
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.3

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 企業より依頼された求職者のバックグラウンドチェックにおけるリサーチ業務をお任せします。外資系および日系企業の人事部をサポートするお仕事です。
  • 応募資格 ◎未経験歓迎/学歴不問◎PC基本スキル/英語力/ネイティブレベルの日本語能力必須◎社会人/事務経験なども歓迎!
  • 給与 固定給制月給25万円~28万円スタート※経験・能力を考慮※賞与年1回※残業代支給
  • 勤務地 本社/東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル2F *各線「渋谷駅」より徒歩5分。転勤ナシ。
大手外資系企業などに対して、調査業務のサポートで役立っています
  • 仕事内容 企業より依頼された求職者のバックグラウンドチェックにおけるリサーチ業務をお任せします。外資系および日系企業の人事部をサポートするお仕事です。
  • 応募資格 <学歴不問|未経験、第二新卒歓迎>必須:社会人経験/PC基本スキル/英語でのお仕事に抵抗のない方
  • 給与 固定給制 月給25万~29万円スタート※経験・能力を考慮※賞与年1回※残業代支給
  • 勤務地 本社/東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル2F *各線「渋谷駅」より徒歩5分。転勤ナシ。
大手外資系企業などに対して、調査業務のサポートで役立っています
  • 仕事内容 経理チームの一員として、売上をはじめとした金銭面の管理や請求書等の書類作成、アジア・ヨーロッパの拠点やアメリカ本社とのやりとりをご担当いただきます。
  • 応募資格 短大専門卒以上<業界未経験、歓迎!>■中級レベルの英語力(読み・書き・会話)/1年以上の経理経験
  • 給与 固定給制 月給26万円~41万円+賞与/想定年収350万円~500万円
  • 勤務地 本社/東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル2F ※転勤なし ☆渋谷駅より徒歩5分!
  • 仕事内容 企業より依頼された求職者のバックグラウンドチェックにおけるリサーチ業務をお任せします。外資系および日系企業の人事部をサポートするお仕事です。
  • 応募資格 <学歴不問|未経験、第二新卒歓迎>必須:社会人経験/PC基本スキル/英語でのお仕事に抵抗のない方
  • 給与 固定給制 月給25万~29万円スタート※経験・能力を考慮※賞与年1回※残業代支給
  • 勤務地 本社/東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル2F *各線「渋谷駅」より徒歩5分。転勤ナシ。
大手外資系企業などに対して、調査業務のサポートで役立っています
  • 仕事内容 バックグラウンドチェックに興味をお持ちの企業に対して、サービスの概要を説明し契約までをお任せ。100%反響営業です。時には海外支店とのやりとりも発生します。
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  • 勤務地 本社/東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル2F *各線「渋谷駅」より徒歩5分。転勤ナシ。
取引先に対して、独自性のあるサービスで役立っています
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