株式会社三州エンジニアリング

確かに当社の仕事は決まった仕事を行う傾向にありますが、実は奥が深い仕事なので、何度も経験していくうちに、新しい発見もあることと思います。自分の仕事が大きなな案件の重要な部分になるので、やりがいもありますよ。
よりステップアップをしたいという方には、測量・登記・土木設計の部署があるので、違う部署でチャレンジする機会も積極的に検討していきます。例えば土地開発の設計では、測量もセットでついてきますし、測量をすれば分筆や地目変更などの登記も必要となるので、前部署での経験が役に立ったり、新しい発見があったり、より理解も深まるかと思います。

　2020年に全役員が刷新され、世代交代を中心とした社内改革を進めており、現在では20代から50代の社員がバランスよく在籍し職場の雰囲気も以前より明るくなっています。また、弊社では年俸制を採用しているので原則賞与はありませんが、新体制移行後は業績がよい年には決算賞与も支給し社員へ還元しております。何よりも頑張っている社員、結果を出した社員には昇給も決算賞与も厚遇してきた結果、会社の業績が上がり、それに伴い社員の年収もより上がっていくという好循環が生まれています。

　会社の経営基盤をより強化し次世代へバトンタッチするためには、貴方のような可能性を秘めた人材がまだまだ不足しておりますので、是非ともご応募お待ちしております。