WSG株式会社

コメントありがとうございます。

まだまだ成長途中の企業体制であり、業務過多や偏りが生じた際の助け合いや技術情報の共有などで、
営業所間を越えた横の繋がりもある環境は企業発展の礎になっています。
頂いたコメントの中で入社当初の仕事覚えに苦労もあったことと思う反面、
今では技術や知識を身に付けて励まれていることは、
入社面接に携わらせて頂いた者としては『採用して入社してもらえて良かった』と実感できる瞬間です。

入社後１～３ヶ月は、取引先や車種名・専門用語といった覚えることが多く、大変だったかと思います。
その後先輩となり後輩を指導する立場となった際にはその当時のご自身を思い出し、
すぐ隣で新人スタッフに教えられる環境かと思いますので、
日々コミュニケーションを取りながら覚え方のコツ等を交えて、
後輩が詰まった際にはその都度教えて育成頂ければと思います。
時には手本を見せたり難しいものはフォローして頂くこともお願いいたします。

昨今の国内環境ではこれまで定期的に行っていた夏のバーベキューや年始の新年会など、
社員間で親睦を図る機会も制限される状況下ですが、
それでも協力して各営業所での運営維持だけでなく新しい取組みや発展に目を向けて頂いていることは当社の強みになっています。

それらの下で今後も当社は成長し続け新しいスタッフも募って　これからご応募いただく方々とも共に一緒に会社を盛り上げたいと思っておりますので、どうぞよろしくお願いいたします。