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エイム電子株式会社

会社概要

  • 設立 1983年
  • 代表者 代表取締役社長 中山 栄志
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 76名(2023年12月時点)
  • 事業内容 特注通信用ケーブルの製造・販売 ネットワーク関連製品の輸入・販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.7
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性社員も多く、産休、育休、子供の為の休みなど理解があり働きやすいと思う。積極的に休みをとっている。

口コミ投稿日:2024年02月02日
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2024年時点の情報
事業の強み:
通信用ケーブル及び周辺機器の製造販売を事業としているが、その中でも特注ケーブルに関しては自社でしか作れない・対応出来ない様な仕様の製品を小ロットから扱っている点が、他社(特に大手企業)には真似できない、強みになっている。
また全数検査の実施等、検査体制の充実による不良率の低さにおいても、取引先からの信用を得る要因となっている。
口コミ投稿日:2024年01月29日
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2024年時点の情報
給与制度:
年2回の賞与に加えて、業績次第ではあるが決算賞与の支給があり、非常にありがたい(入社から7年経つがその間は毎年支給アリ)。
他にも、健康手当制度や、各種資格取得に応じた報奨金等、業務に前向きに取り組む事で支給される内容も多くあり、モチベーションアップにつながりやすい。
口コミ投稿日:2024年01月29日
2024年時点の情報
回答者:50代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.9
2024年時点の情報
福利厚生:
近年はウォーキングイベント、体力測定、ランチサラダの安価販売等を行っていたり、健康診断も会社で負担しているオプションもあり、社員の健康促進が積極的に行われていると思います。個人的にも意識が高まっている印象があります。
口コミ投稿日:2024年01月29日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.2
2023年時点の情報
働きがい:
従業員が新しいスキルを習得し、自分のキャリアを発展させる機会を提供しています。
例えば、定期的な勉強会や資格取得などを会社としてサポートしてもらえるので
従業員が常に成長し続けることが出来ます。
挑戦的なプロジェクトや事業への参加を推奨してるので
従業員が自分のアイディアを試し、失敗から学び、成功を共有できる環境を提供しています。
口コミ投稿日:2023年12月14日

クチコミについての、企業からのコメント

通信インフラを縁の下で支える当社。多種多様なニーズに応えるため、1本のケーブルから特注対応出来るのが当社の強みです。覚えることや解決すべき課題は非常に多いです。前向きな取り組みが必須ですが、特殊さ故にその成果はキャリアとして蓄積される点、だからこそ社員を大事にする企業風土であることも働き甲斐につながると思います。
2020.9.4 回答
3.5
11人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.6
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
433万円
納得度
82%
11人(平均39歳)の回答より
回答者の平均残業時間
11時間
納得度
92%
11人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

エイム電子株式会社が現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/11/07 ~ 25/01/29
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エン転職
取材宮島
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