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株式会社ラソナ

会社概要

  • 設立 1996年11月22日
  • 代表者 代表取締役 CCO岡村 侑哉/CEO村元 啓介
  • 資本金 9500万円
  • 従業員数 60名(2022年4月時点)
  • 事業内容 マーケティングにおけるデジタルソリューションの提供 ・Webサイトの構築 ・スマホアプリの開発 ・広告の企画・制作・運用等BPO

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2022年時点の情報
勤務時間・仕事量:
勤務時間は10:00-19:00が定時になります。
フレックスなので早上がりやお下がりなども仕事に影響なければ、自由でした。

仕事量や、仕事の流れなどは人によって違います。
繁忙期が10月と6月なのでその時期はどのグループも忙しいです。

口コミ投稿日:2023年06月29日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2022年時点の情報
年収・給与の満足点:
コロナが流行った際にすぐにリモートワークに移行したのですが、リモートワーク手当がすぐに支給された点は良かったかと思います。

また、評価制度に対しては、自分がいかに何をやってきたかなどを、ちゃんと準備して上長にプレゼンできれば、いい評価は取れたりします。

口コミ投稿日:2023年06月29日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
5.0
2020年時点の情報
働きがい:
大手企業案件に携わることができるため、上流工程に携わりたい人にはもってこいの環境だと思う。また社長が根っからのデザイナー気質なので、仕事を見て学べるのは良い。

口コミ投稿日:2023年01月12日
2015年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2015年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2015年時点の情報
女性の働きやすさ:
男女隔てる事なく評価していました。
また、クリエイティブな仕事のところは女性も多く、役職がついてる方も沢山いたと思います。

口コミ投稿日:2021年10月13日
2015年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2015年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2015年時点の情報
企業カルチャー・社風:
仕事を組織全体を巻き込んでいる印象です。
例えばクライアント向けの新規イベントの社内コンペなど、面白い文化は多く見られました。

組織体制・コミュニケーション:
良くも悪くもイベントは多く、社員同士のコミュニケーションも多いほうだと思います。

ダイバーシティ・多様性:
外国人スタッフの採用は多く見られました。

口コミ投稿日:2021年10月13日

クチコミについての、企業からのコメント

クチコミを投稿いただき、誠にありがとうございます。
株式会社ラソナ 採用担当です。

まずは、
■仕事はとてもやりがいがありすぐに責任のある仕事を任される
■有給休暇やリフレッシュ休暇などは自由に取得できる
■海外にも支店があり将来はとても大きい会社になると思う
といったお褒めの言葉を頂きましたこと、とても嬉しく存じます。

仕事のやりがい、休暇取得のしやすさ、
ともに2015年当時と変わらず今も当社で働く魅力だと考えています。
また海外拠点につきましても、事業拡大に対応し、
新たにフィリピン・セブ拠点を開設予定など順調に展開しています。

一方で、
■残業は多いときで100時間くらい
■仕事の意識が高く必ず期限を守るため、残業・土日出勤が当たり前
といったご指摘につきまして、おっしゃる通り、
ご投稿いただいた2015年当時にはそのような状況もあったかもしれません。

しかしながら、仕事だけでなく私生活においても、
社員に自己実現を目指してもらうことが当社の想いでもありますので、
直近1年間、全社で残業削減に向けた取り組みを実施しています。
といっても大げさなことではなく、小まめな声掛けからはじめ、
時間の使い方の見直しと業務の効率化を地道に行なってきました。

現在では平均残業時間「20時間/月」程に改善され、手前味噌ですが、
ワークライフバランスの取れた環境になりつつあると感じます。

ご応募に際して疑問/懸念がありましたらどうぞ率直にお伝えください。
安心して当社にお越しいただけるようお答えさせていただきます。
たくさんの方のご応募をお待ち申し上げております!

2017年9月12日
株式会社ラソナ 採用担当


---- 2018年9月13日 追記 ----

昨年同時期の募集では、多くの応募から3名の方にご入社いただきました。
この3名の活躍もあって順調に会社が成長を続けているため、
今回、再びこうしてWebディレクターの増員採用を実施するに至りました。

ベトナム拠点を合わせると100人規模を目指すフェーズにきています。
未来のラソナを一緒に創っていける新メンバーを歓迎しておりますので、
まずは、是非とも気軽にご応募ください!

株式会社ラソナ 採用担当
2018.9.13 回答
3.4
13人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.0
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.7
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.8
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.5
回答者の平均年収
430万円
納得度
57%
13人(平均37歳)の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
70%
13人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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