北越工業株式会社

事業の強み:
カーボンニュートラル、ゼロエミッション等、そして日本国内、後継者不足や高齢化で土木建築が少なくなっていますが、海外の新興国、ロシアに侵略されたウクライナ等、必要としてくれる国が沢山あり、販路も拡大中で、まだまだ、むしろこれから必要不可欠とされていくと思います。
新型開発、製品の信頼性も広まり、どんどん製造していってほしいと思います。そして困っている人を助ける力が、北越工業の社員、従業員の皆様にあると思います。

事業の弱み:
マイナーな所かと。

事業展望:
カーボンニュートラル、ゼロエミッションに向けての研究と努力もしているし、高い技術力と頭の良い人達が多いので、何も心配はしていませんが、やはり現場をもう少しいたわってほしいです。

入社時の期待と入社後のギャップ:
契約社員といえども、入寮できるとは思いませんでした。しかも安く、月5000円。賞与もでます。

成長・キャリア開発:
工場現場では班長～と、上にいけると思います。
勉強も経験も必要ですが、会社も改善していく力を持っているので、いろんなことに挑戦、勉強できると思います。

働きがい:
今、この時点でロシアによるウクライナ侵略があり、冬場ウクライナの人達が暖房器具を使えず、冬を越せない危機が迫っていました。雪深い新潟県ですので、寒さにさらされることは耐え難い辛さだとわかっていると思うのです。日本中の発電機が支援としてウクライナに送られました。そのなかには北越工業の製品もあります。
ものづくりと言えば聞こえは良いですが、人の命を救えている工業製品を造っていることに、ロシアのウクライナ侵略が現実なものだと衝撃となって思い知らされると思います。北越工業含めて、カーボンニュートラル、ゼロエミッションが叫ばれますが、主義主張は異なれど、人の命を助けることができる製品を造っている企業には、頭があがりません。本当に素晴らしい企業ではないかと思います。

女性の働きやすさ:
女性も頑張って働いています。
もっともっと作業が改善されるよう頑張ってほしいです。
そして、それが出来ると確信しています。

企業カルチャー・社風:
海外営業に力をいれていますが、現場工場はまだ何歩か、遅れているかと。
自動化、疲れを軽減する工夫が増えれば、人も定着し、生産性が向上します。今改善していかないとあっという間に悪い影響がでると思います。
営業、管理部もとても頑張っています。現場の製造環境がもっと楽になるように調整できたら、素晴らしい企業になると思います。

組織体制・コミュニケーション:
仕事のコミュニケーションは製造部員、班長ととっていると思います。
管理部、営業、本社、開発、それぞれの不満を引き出せて改善し続ける事が大事かと思いますが、北越工業なら絶対乗り越えられると思います。

ダイバーシティ・多様性:
女性が活躍しています。外国人も働ける環境だと思いますが、やはり工場はもっと楽になれるよう、配慮してほしいと思います。立ち作業、動き作業なので、残業が続くと、自覚しないまま精神的に疲れがたまっていくので、自動化機械のさらなる投入、既存の機械の工夫等で、物理的な改善が必要不可欠だと思います。