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株式会社プラス経営

会社概要

  • 設立 1998年10月
  • 代表者 代表取締役  森 優貴 (もり まさき)
  • 資本金 1050万円
  • 従業員数 8名(2010年4月現在)
  • 事業内容 <コンサルティング> 経営コンサルティング(次の差別化のためのマーケティング支援 等) セールスプロモーション(広告企画) 営業研修(差別化営業手法研修、営業生産性アップ) 商品開発支援、営業ツール作成支援(差別化商品の開発) 施工体制整備支援 (工事生産性のアップ) 住宅会社向け人事評価制度の作成支援(安定受注を可能にする目標管理型人事制度 等) <システム構築> 住宅マネージャーSFA (営業革新システム) ホームページの製作 <セールスプロモーション> ブランディング CI・VI 広告企画・製作

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2016年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
ブランディングという発想があまり浸透していない工務のブランディングを、一から担当できるので、やり甲斐はあります。ロゴの作成からHP、SPツール、ノベルティなど様々なデザインを行うことができるので、ルーティンで飽きてしまうような事はあまりありません。また、顧客の売上が伸びたり、採用状況が良くなると感謝して頂けることが多いです。
口コミ投稿日:2016年06月07日
2016年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
事務所に常駐している社員が少ないため、社内のやりとりも、電話やメールが殆どです。教育や研修制度は一切ないため、自分から積極的に質問したり、スキルアップをする姿勢が必要だと思います。他の制作会社と比較して、仕事をしていれば業務時間は融通が利くので、私は社外のスクールに通い、補っていました。
口コミ投稿日:2016年06月07日

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 地域の注文住宅メーカーや工務店の企業ブランディングを0から手がける当社。社名、ロゴ、パンフレット、チラシ、HP、イベントTシャツなど、多岐にわたるデザインをお任せします。
  • 応募資格 <学歴不問/第二新卒歓迎>■デザインの実務経験(Illustrator、Photoshop)※経験年数は不問
  • 給与 月給25万円以上+賞与年2回 ※経験や能力に応じて加給・優遇します。
  • 勤務地 東京都港区南青山4-15-4 パークヒルズ南青山203(転勤なし)
企業に対して、デザインでの解決で役立っています
  • 仕事内容 ★住宅メーカーや工務店を、よりかっこ良く、よりお洒落に ★社名、ロゴ、名刺…。企業イメージをトータルにブランディングします。 住宅メーカーや工務店といった企業のブランディングを行ないます。住宅を検討される方の多くは、企業イメージで選ぶケースがほとんど。トータルプロデュースを行ない、イメージの向上を図っていきましょう。デザイナーは現在1名のため、トータルでの企業ブランディングをお願いします。 ★具体的な仕事内容 営業と一緒にクライアント先に伺い、あらゆる角度から課題を抽出、改善策を提案します。主に改善するのは、「社名」、「ロゴ」、「企業広告(紙・Web媒体)」、「パンフレット」など。時には社員の服装までコーディネートすることもあります。積極的に提案し、ブランディングの醸成に努めましょう。 ★ここがpoint! プレゼンは、基本的にクライアントの休日(主に火・水・木)に行ないます。そのため、日程が重なることも珍しくありません。スケジュールをうまく調整して進めていきましょう。
  • 応募資格 ■デザインの実務経験(Illustrator、Photoshop) └→年数は不問ですが、サポートなしで業務を自己完結できるレベル ※学歴は不問です。 ※InDesignの実務経験をお持ちの方、歓迎! ☆こんな人を求めています☆ ・デザインの意図をしっかりと説明できる ・スケジュールを自分で管理することができる ・コンセプトワークを立案することができる
  • 給与 月給25万円以上 上記は、あくまで最低給与になります。経験や能力に応じて加給・優遇いたします。
  • 勤務地 東京都港区南青山4-15-4 パークヒルズ南青山203
  • 仕事内容 新プロジェクトを通して、建築設計の醍醐味が味わえる。 プラス経営が新たに開発する、住宅シリーズ『美休(びきゅう)』の設計責任者としてお迎えいたします。コンセプトは「美しさ」と「心休まる住み心地の良さ」を兼ね備えた住空間。顧問建築家には住宅設計に定評のある前島周子さんを迎えていますので、プロジェクトを共に進めることで一流のデザインセンスと、それを実現する技術力を直接学ぶことができます。 ■あなたのミッションをご説明します すでに現在、前島先生の設計によってモデルハウス第一号が着工を迎えています。あなたにお任せしたいのは、それに続く標準化モデルの設計。さらに工務店に対しては『美休』の技術インストラクターとして、導入過程でのサポートもお任せします。 ■入社後の流れは以下の通りです まずは現在、工事が進む第一号モデルハウスの現場監督をお任せします。図面 及び 建築工程、コンセプトを理解することが目的です。並行して、美休シリーズの設計を開始。前島先生にアドバイスやデザインのヒントをもらいながら、標準化モデルに加えられる幾つかのデザインパターンを考えていきます。 ※下欄で、美休シリーズの顧問建築家 『前島周子さん』、当社の顧問建築家『田中敏溥さん』のプロフィールをご紹介しています!
  • 応募資格 学歴不問 25歳~35歳 <下記すべてに該当される方> ■3年以上の設計経験をお持ちの方。 ■CAD(アーキトレンド)の使用経験をお持ちの方。 ※木造建築に興味をお持ちの方、歓迎いたします。 ※自立心を持って設計に取り組める方、歓迎いたします。 ※住まいづくりに夢を持って取り組みたい方、是非ご応募ください。
  • 給与 固定給制 月給30万円以上 ※あなたの経験・能力を考慮のうえ、加給優遇いたします。 ※スキル次第で、大幅な昇給が可能です。
  • 勤務地 本社/東京都千代田区神田松永町23番地
  • 仕事内容 住宅営業からコンサルタントを始めてみませんか? プラス経営は木造住宅を手掛ける「工務店」に特化した経営コンサルタント会社です。企業の特徴を活かしながら確実に売れる仕組みを作り、営業教育からセールスプロモーションまでトータルにコンサルティングを行なっていきます。まずはあなたの営業経験を活かして、先輩のアシスタントとして経営セミナーに同行。研修テキストを通じてコンサルティングの基礎を学ぶところからはじめましょう。  ―― はじめに ―― まずは集客を目的とする経営者対象の住宅営業研修を自ら開催できるようになってください。マニュアル化された研修内容に学びながら、多人数の前でレクチャーする訓練を行ないます。  ―― さあ、コンサルタントとして ―― ここからは「営業教育」をお任せします。それぞれの工務店の特徴や強みをいかした営業方法をレクチャー。売れる仕組みをつくり、業績向上、営業力強化を目指します。営業経験を活かして、相手の立場に立ったコンサルティングを行なってください。  ―― 近い将来には ―― 基礎を学んだらプロデュース事業もお任せします。モデルハウスやリビングギャラリーをプロデュースしたり、企業のブランディング戦略を考案したり。スタイリッシュで洗練されたイメージを演出してください。
  • 応募資格 大卒以上 25歳~35歳くらいまで <以下いずれかの経験をお持ちの方> ■住宅営業の経験をお持ちの方。(木造や注文住宅に限りません。幅広い分野の住宅営業を歓迎します) ■コンサルタント、マーケティング、商品企画、いずれかの実務経験をお持ちの方。
  • 給与 半期年俸制 210万円以上   (年収420万円以上) ※経験・能力を考慮のうえ、加給優遇いたします。 32歳(経験7年)1000万円 34歳(経験5年)1200万円
  • 勤務地 本社/東京都千代田区神田松永町23番地