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株式会社レスターサプライチェーンソリューション

会社概要

  • 設立 1976年
  • 代表者 代表取締役社長 中山 重美
  • 資本金 3億800万円
  • 従業員数 109名(2023年6月時点)
  • 事業内容 ■調達トレーディング ■調達業務受託サービス

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
現在、基幹システムの切り替えを進めている為、一般的には経験しづらい経験、キャリアを積むことが出来ると思います。
新しい取組も活発且つ、若い人材にも役割を求めらることも多いため様々な経験をすること
出来ます。

働きがい:
一般的な情報システム部門全体の特徴ですが、サービスを提供するユーザと距離が近いので自分が達成したことに対しての反応や成果を直接確認することが出来る為やりがいは感じやすいです。
基幹システムの切り替えを含め、今後多くの新しい取組や切替等の作業がある為、
そういった面でもやりがいを感じることが出来ると思います。
口コミ投稿日:2023年10月04日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
非常に活躍しやすい環境だと思います。女性社員の数も多く、女性管理職の方も多くいます。
また、産休、育休の取得率も100%となっており、且つ職場復帰後の時短勤務も可能な為、育児や子育てもしやすい環境です。
口コミ投稿日:2023年10月04日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
全体的に落ち着いた雰囲気ですが、話づらいような雰囲気は無く作業がしやすいです。
体育会的な雰囲気や閉鎖的な雰囲気は無くとてもバランスがとれていると思います。
新しい人材が多くそういった方も発言や活躍がしやすい環境だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
東京拠点と大阪拠点がある為、
距離的なコミュニケーションの取りづらさはありますが、
定期的な出張等もあるので問題なくコミュニケーションを取ることは出来ます。
また、web会議やチャットでのやり取りも活発な為コミュニケーションの面で問題を感じることはほとんどありません。
口コミ投稿日:2023年10月04日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
管理職の人たちが、下の人の意見をしっかりと聞いてくれる。自分が提案したことやアイデアが社内のルールや規則などを変えるきっかけになることがある。
真面目な人が多いので勤務時間中のオフィスはとても静かで図書館にいる気分になることがある。
口コミ投稿日:2023年10月04日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
評価制度:
期始まりに、1年間の目標設定を行い。上長と相談のうえ、目標にたいする難易度・キャパ量などの細かい設定を取り決める。1年後に目標設定に対する達成度などを評価をしてもらい、昇給、昇格などの結果をもらえる。
口コミ投稿日:2023年10月04日
3.5
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.8
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.7
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
3.4

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 社内SEとして、基幹システムの刷新に伴う開発・運用保守を中心にお任せ。常駐の協力会社・ベンダーも活用しているため、上流工程をメインに経験を積むことができます!
  • 応募資格 <学歴不問/第二新卒歓迎>■システム開発の経験orインフラ環境構築・運用・保守の経験(年数・言語・業界不問)
  • 給与 月給22万円~28万円+残業手当+賞与年2回◎年収400万円~550万円
  • 勤務地 本社/東京都港区港南2-10-9 レスタービルディング10F ※転勤なし/「品川駅」より徒歩11分
自社に対して、基幹システムなどの運用保守・開発で役立っています
  • 仕事内容 社内SEとして、基幹システムの刷新に伴う開発・運用保守を中心にお任せ。常駐の協力会社・ベンダーも活用しているため、上流工程をメインに経験を積むことができます!
  • 応募資格 <学歴不問/第二新卒歓迎>■システム開発の経験orインフラ環境構築・運用・保守の経験(年数・言語・業界不問)
  • 給与 月給22万円~28万円+残業手当+賞与年2回◎年収400万円~550万円
  • 勤務地 本社/東京都港区港南2-10-9 レスタービルディング10F ※転勤なし/「品川駅」より徒歩11分
自社に対して、基幹システムなどの運用保守・開発で役立っています
  • 仕事内容 社内SEとして、基幹システムの刷新に伴う開発・運用保守を中心にお任せ。常駐の協力会社・ベンダーも活用しているため、上流工程をメインに経験を積むことができます!
  • 応募資格 <学歴不問/第二新卒歓迎>■システム開発の経験orインフラ環境構築・運用・保守の経験(年数・言語・業界不問)
  • 給与 月給22万円~28万円+残業手当+賞与年2回◎年収400万円~550万円
  • 勤務地 本社/東京都港区港南2-10-9 レスタービルディング10F ※転勤なし/「品川駅」より徒歩11分
自社に対して、基幹システムなどの運用保守・開発で役立っています
  • 仕事内容 当社は各種電子部品を扱う専門商社。主にデジタル情報家電(TV、DVD等)や情報機器(パソコン、デジカメ等)を製造する大手メーカー(松下電器産業、オリンパス、ニコン等)に、国内外の大手メーカーから仕入れた電子部品や電子デバイスを提案していただきます。営業スタイルはルート営業で、1人あたり数社~20社ほど担当します。 ・・・具体的な仕事の流れ・・・ ▼既存クライアントを訪問。開発・設計・購買担当者よりニーズをヒアリング。(新製品に用いられる部品など) ▼ 部品の仕様、コストなどを提案。受注。 ▼ 生産に向けて細かな仕様を協議。 ▼ 発注。 ≪取扱部品≫ コネクター、スイッチ、電磁波ノイズ対策部品、各種半導体(テキサスインスツルメンツ社製、STマイクロエレクトロニクス社製など) ≪販売先≫ 松下電器産業、オリンパス、ニコン、コニカミノルタ など
  • 応募資格 大卒以上 25歳から37歳位まで  【要普免】 ■3年以上の営業経験をお持ちの方。 ※電子部品、半導体セールス経験者優遇します。なお、他業種営業経験者可。
  • 給与 月給25万3000円以上(営業手当含む) ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 35歳(チームリーダー)/680万円 30歳/500万円
  • 勤務地 東北営業所/宮城県大崎市古川桜の目字新高谷地364-5 大宮営業所/埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7番5号 横浜営業所/神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目11番5号