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株式会社カジ・コーポレーション
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株式会社カジ・コーポレーション

会社概要

  • 設立 1984年
  • 代表者 代表取締役 前川 智範
  • 資本金 9500万円
  • 従業員数 304名(2024年2月時点)
  • 事業内容 ■カラオケ機器の賃貸、販売及び卸売 ■ゲーム機器・ゲームソフト、トレーディングカード、玩具、雑貨、アパレルの販売およびリユース ※一般社団法人全国カラオケ事業者協会の会員です。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2024年時点の情報
給与制度:
着実に経験を積むことと、自らの能力を積み増していくことが別個に勘案され、給与に反映されるような形式の昇給システムになっております。また、賞与は夏と冬の年二回行われ、社宅手当等各種手当も用意されております。
口コミ投稿日:2024年04月11日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2024年時点の情報
事業の強み:
私が所属しているのは主にテレビゲーム・トレーディングカードの販売・買取を行う店舗の運営を行う事業部ですが、カラオケ機器の賃貸・販売を行う事業部やハイブランド品の販売・買取を行う事業部など複数のジャンルを通じてお客様に「心の元気」を届けております。単一のジャンルに絞った経営より、流行の盛衰に経営が左右される心配が少ない点は強みと言えます。

事業の弱み:
一方で、同じ社内でも所属事業部により培う経験、知識に大きな隔たりがあります。結果、別事業部への異動にはハードルが高く、現実としてほぼそのような異動が行われることはほぼありません。これは個人が専門的知識を蓄える上では良い点とも言えますが、時流に合わせて特定のジャンルへ注力しようとする際に他事業部のベテラン人材を活用することが難しい弱みとも言えます。
口コミ投稿日:2024年04月11日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
一つの業務だけでなく、多岐に渡って業務に挑戦できる点はこの会社で成長できる魅力的なポイントかと思います。もちろん一つのことを極めていきキャリアアップも目指せる会社ですが、自分の場合は様々な業務に挑戦させてもらえるので、成長を毎日実感しています。
口コミ投稿日:2023年06月07日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は1時間休憩有りの8時間勤務、実質9時間拘束の標準的なスタイルです。部署により異なりますが、朝帯、昼帯、夜帯でシフトを分けている部署もあります。サービス業の為、土日などは原則的に出社を行いますが、ウィークエンドに休暇を取れるように保証されているので問題はありません。
口コミ投稿日:2023年06月10日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
「好きに囲まれて仕事が出来る」というのが何よりも強みだと思います!同じ趣味を持つ仲間に囲まれて、毎日楽しく仕事が出来てます!共通した趣味の繋がりが出来て、プライベートも充実してます!飲み会の強制や接待飲み会なんかとは無縁なのが本当に良いです!
口コミ投稿日:2023年06月07日

クチコミについての、企業からのコメント

貴重なクチコミいただきありがとうございます。

まず「会社からなにかサポートがあるわけではないので、必要な能力・知識は自分自身で身につけていくことが必須です。」という内容の口コミに関してですが、確かに弊社ではOJTを主体とした教育をメインで行っているため、本社での研修などは現状行っておりません。

ただ先輩たちの8割以上が未経験からのスタートであり、名刺の渡し方が分からないという方もいました。そんな先輩でも現在はしっかり活躍されているので、ご安心ください。

他に「給与は普通、賞与は0.5ヶ月分が基本、残業代は固定で、役職によって固定残業時間は変わります。超過分は申請して支給されます。」というクチコミをいただいておりますが、確かにコロナ禍で賞与額が減ったことはありますが、現在では業績も堅調に回復しており、昨年度実績として2ヶ月分の支給となりました。弊社としても今後複数ある事業部を更に伸ばしていき従業員がよりよく働ける環境を目指していますので、ぜひ一度お話してみませんか?

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。お会いできることを楽しみにしています。
2022.11.7 回答
2.7
33人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.6
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
3.0
活気のある風土
2.7
20代成長環境
2.8
仕事を通じた
社会貢献
2.7
イノベーション
への挑戦
2.7
経営陣の手腕
2.5
回答者の平均年収
352万円
納得度
55%
33人(平均39歳)の回答より
回答者の平均残業時間
33時間
納得度
62%
33人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 トレカやゲームを扱う「おじゃま館」にて、販売や買取、査定の仕事をお任せします。その他、商品の値付けや売り場づくり、大会運営にも携わります。
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  • 給与 月給22万円~30万円 ◎昨年度賞与4.42ヶ月分!【年収例】370万円/3年目
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  • 応募資格 学歴不問<業種・職種未経験、第二新卒歓迎>※コミュニケーション能力を活かして働きたい方、歓迎!
  • 給与 月給21万円以上+各種手当+賞与(年2回)
  • 勤務地 エンターテイメント営業本部/愛知県半田市岩滑中町2-105(転勤なし)★名鉄「半田口駅」徒歩2分
  • 仕事内容 当社を通してカラオケ機器を販売・レンタルされているお客様に対して、定期的に訪問して関係性を保っていく仕事です。先輩の営業活動に同行し、一つひとつ仕事を覚えていきましょう。
  • 応募資格 【未経験の方、第二新卒の方、歓迎!】■要普免(AT限定可)★学歴や転職回数、就業ブランクは不問!
  • 給与 月給25万5000円~33万5000円 ★年2回の賞与やインセンティブあり!
  • 勤務地 北海道、東京、千葉、栃木、石川、愛知、岐阜、三重、静岡、大阪、兵庫、奈良、熊本、沖縄にある営業所。
  • 仕事内容 当社を通してカラオケ機器を販売・レンタルされているお客様に対して、定期的に訪問して関係性を保っていく仕事です。先輩の営業活動に同行し、一つひとつ仕事を覚えていきましょう。
  • 応募資格 【未経験の方、第二新卒の方、歓迎!】■要普免(AT限定可)★学歴や転職回数、就業ブランクは不問!
  • 給与 月給25万5000円~33万5000円 ★年2回の賞与やインセンティブあり!
  • 勤務地 北海道、東京、千葉、栃木、石川、愛知、岐阜、三重、静岡、大阪、兵庫、奈良、熊本、沖縄にある営業所。
  • 仕事内容 当社を通してカラオケ機器を販売・レンタルされているお客様に対して、定期的に訪問して関係性を保っていく仕事です。先輩の営業活動に同行し、一つひとつ仕事を覚えていきましょう。
  • 応募資格 【未経験の方、第二新卒の方、歓迎!】■要普免(AT限定可)★学歴や転職回数、就業ブランクは不問!
  • 給与 月給25万5000円~33万5000円 ★年2回の賞与やインセンティブあり!
  • 勤務地 愛知(名古屋市中村区・緑区、一宮市)/三重(四日市市)/沖縄(那覇市)にある各営業所 ★転勤なし!
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