回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.8
2022年時点の情報
給与制度：
昇給は、毎年4月。賞与は、7月と12月の年2回。整備士は、整備手当（0.5千～7万）、営業職は販売手当がつく。事務員においても、衛生管理士など資格を取得すれば、資格手当として毎月の給与に加算される。他に、家族手当もある。
口コミ投稿日：2022年11月07日
昇給は、毎年4月。賞与は、7月と12月の年2回。整備士は、整備手当（0.5千～7万）、営業職は販売手当がつく。事務員においても、衛生管理士など資格を取得すれば、資格手当として毎月の給与に加算される。他に、家族手当もある。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
休日に関しては、土日祝が基本的に休み。整備士でディーラーから転職してくる人の多くは、土日が休みということでプライベートと両立ができるという利点を感じ入社してくる人が多い。また、会社として2022年度は有休を9日以上取得するようにという目標を掲げているため、休みも取得しやすい。