回答者：40代 / 男性 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
給与制度:
昇給：未経験でも能力により昇格可能。研修中に昇格した事例もあり。
経験者は優遇される。
賞与：一般作業員のボーナスはそんなに高くない。
部署の業績にもよる。
評価制度:
昇進・昇格：完全実力主義。
上がる人は上がるし上がらない人は上がらない。
どんどん仕事を覚えてこなしていけば評価されやすい。
どうすれば昇給する？なども聞きやすい環境がある。
口コミ投稿日：2024年02月15日
昇給：未経験でも能力により昇格可能。研修中に昇格した事例もあり。
経験者は優遇される。
賞与：一般作業員のボーナスはそんなに高くない。
部署の業績にもよる。
評価制度:
昇進・昇格：完全実力主義。
上がる人は上がるし上がらない人は上がらない。
どんどん仕事を覚えてこなしていけば評価されやすい。
どうすれば昇給する？なども聞きやすい環境がある。
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成長・働きがい
研修：3ヶ月の研修中に特別教育で資格を取る。(バックホー、フォークリフト、研削砥石、玉掛け等）
研修センターがあり、カリキュラムがしっかりしている為、未経験からでも始めやすい。座学には試験あり。