回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2024年時点の情報
給与制度:
昇給面談があり。自分の現状分析にもなり、評価についても目で確認することができます。評価内容も細かく説明してくれて次のレベルに行くためのアドバイスも受けることができ次回の明確な目標を設定することができます。
口コミ投稿日:2024年01月15日
昇給面談があり。自分の現状分析にもなり、評価についても目で確認することができます。評価内容も細かく説明してくれて次のレベルに行くためのアドバイスも受けることができ次回の明確な目標を設定することができます。
企業カルチャー・組織体制
20-30代が多く近い年齢スタッフが多いため、飲みに行ったり休みの日に何人か集まりでかけたりと仲が良いです。配属先で困ったことがあった場合は上司に相談もしやく連携もはやいため自分の意見もしっかりと受入れてくれます。