ネスリーフ株式会社

女性の働きやすさ：
産休育休から復帰したスタッフがいます。復職後は時短で働いています。ＥＣチームは全員女性で、商材もレディース雑貨がメインなので、働きやすいです。急用があるときは仕事をバックアップしてくれるスタッフがいるのも安心できるポイントです。

企業カルチャー・社風：
20代～30代がほとんどで、少人数の会社なので、アットホームな感じです。社長とも日頃からコミュニケーションをとる機会が多いです。通販を運営しているということもあり、臨機応変に対応する能力が求められる社風です。スピード感をもって仕事する人が多いです。

ダイバーシティ・多様性：
海外出身のスタッフがいます。中国や韓国と貿易をやっているので、特に中国語が話せると活かせる仕事が多いです。（社長は台湾出身ですが、社内の言語は日本語です）
副業がOKなので、自分の趣味や活動も尊重してくれる雰囲気です。

勤務時間・休日休暇：
月の残業時間は20~30時間程度です。祝日出勤は基本有りません。通販を運営しているので、どうしてもある場合は代休があります。勤務時間中は割と忙しいので、のんびり、ゆっくり仕事するような環境ではないです。

福利厚生：
月5000円までマッサージの補助金が出ます。マッサージに行く日は17時ごろに退社できます。有給も取りやすく、希望日を伝えてNGになることは今までありませんでした。有給も事前に申請すると奨励金が出ます。仕事のスケジュールさえ調整できれば、1週間の長期休みも取りやすい環境です。

評価制度：
年に3回評価のタイミングがあり、合計6回の面談で上司と目標を立てたり、振り返りをしたりしています。目標達成が難しいときは頑張りを評価してもらえます。上司の指示通りに仕事をするより、自分から課題を見つけて、計画、実行すると評価が高くなります。