回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2024年時点の情報
給与制度:
普通に仕事していれば昇給していきます。
昇給の目安は出勤率が9割を占めているので、特別な理由がない限り出勤し続けていれば勝手に上がっていきます
評価制度:
自己評価から第1次、第2次と評価が始まります。
口コミ投稿日:2024年02月17日
普通に仕事していれば昇給していきます。
昇給の目安は出勤率が9割を占めているので、特別な理由がない限り出勤し続けていれば勝手に上がっていきます
評価制度:
自己評価から第1次、第2次と評価が始まります。
企業カルチャー・組織体制
6割型が東南アジア系の従業員で占めているぐらい、グローバル化が活発になっているなぁと思います。